学校管理中如何发挥中层干部的主动性  

作　　者：符秀伦 

机构地区：[1]海南省儋州市西庆中心小学

出　　处：《新教育（海南）》2020年第28期13-14,共2页New Education

摘　　要：学校中层干部或是直接由组织任命,或是竞争上岗,其自身无论是专业修养与能力,还是管理教育技能与方法都有各自的优势,但是在学校管理中由于受到学校管理体制束缚、管理氛围与理念的制约,中层干部的专业技能与管理优势难以得到充分发挥,为此,如何调动中层干部的积极性与主动性,激发其参与学校管理的热情就成为现在值得关注的问题之一。

关 键 词：学校管理体制 中层干部 技能与方法 管理氛围 专业技能 积极性与主动性 竞争上岗 修养与能力 

分 类 号：G63[文化科学—教育学]