家族企业中的女性责任  

作　　者：裴蓉[1] 王勇 叶冉 

机构地区：[1]北京理工大学管理与经济学院、中外家族企业联合研究中心 [2]英国胡佛汉顿大学商学院 [3]《小企业管理期刊》 [4]《管理实践国际期刊》 [5]比利时留汶大学心理与教育学系

出　　处：《家族企业》2021年第12期92-93,共2页China Family Business Review

摘　　要：女性在社会生活中扮演着多种角色,这在各类文献中也有所反映。女性的性别优势就在于,其情感更细腻,触角更敏锐。女性对不同的事情、不同的场景、不同的人,可能都是具体化的不同对待。在这组访谈的最后,我们回到女性在家族企业中的角色和作用。

关 键 词：家族企业 性别优势 角色和作用 多种角色 具体化 女性 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]