劳动者辞职权解析  

作　　者：谢炳城 

机构地区：[1]深圳华创印刷有限公司

出　　处：《中国卫生人才》2022年第4期34-37,共4页China Health Human Resources

摘　　要：在劳动关系管理实务中,有关员工辞职的问题一直颇有争议,比较常见的情形有:员工递交了辞职信,但用人单位不批准、不办理离职手续怎么办;员工递交了辞职信要求立刻离职,用人单位怎么办;员工提前一个月递交了辞职信,用人单位声称没收到、不办理离职手续怎么办;员工递交了辞职信后又反悔、想撤回,用人单位不同意怎么办等。争议焦点各种各样,不胜枚举。本文结合案例,就劳动者辞职权进行分析探讨。

关 键 词：辞职权 劳动关系管理 用人单位 争议焦点 离职 辞职信 撤回 反悔 

分 类 号：D922.5[政治法律—民商法学]