劳务派遣的“小算盘”  

作　　者：毛振华 

机构地区：[1]不详

出　　处：《领导文萃》2022年第14期23-24,共2页

摘　　要：招聘季里,一些基层单位又开始将劳务派遣岗位挂在网上公开招聘,也让劳务派遣这种用工方式,再次成为讨论的热点。本应作为临时或辅助手段的劳务派遣制度,如今被部分基层单位过度使用,不但使派遣制员工本应享有的同工同酬等基本权利得不到保障,更是屡屡被当成“背锅侠”替单位“挡枪”。这不但寒了员工的心,更使制度设立的初衷变味走样,亟待纠偏。

关 键 词：网上公开 劳务派遣制度 基层单位 同工同酬 用工方式 基本权利 派遣制员工 过度使用 

分 类 号：D92[政治法律—法学]