浅析企业兼职培训师的选拔与培养  

作　　者：刘乔玲 

机构地区：[1]国网冀北电力有限公司技能培训中心

出　　处：《中国电力教育》2022年第11期61-62,共2页China Electric Power Education

摘　　要：企业兼职培训师是企业人才队伍发展的强有力支撑。目前,部分企业兼职培训师队伍存在积极性不高、授课能力不足等现象。本文针对上述问题,结合实际工作中的案例,提供了改进的思路和举措。

关 键 词：兼职培训师 授课能力 企业人才队伍 选拔与培养 思路和举措 积极性 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]