构建以任职资格为抓手的人才管理体系  

作　　者：周霞 

机构地区：[1]昌河飞机工业(集团)有限责任公司,江西景德镇333002

出　　处：《南北桥》2023年第1期43-45,共3页South norfh bridge

摘　　要：随着经济全球化的不断推进与发展,市场竞争愈加激烈,如何推动企业高质量发展,稳固与提高企业市场生存与发展地位尤为紧迫与必要.人才作为企业发展的核心动力,其管理质量直接关乎企业的发展状态.因此,本文主要以航空工业"昌飞"为例,以任职资格为抓手,分析与讨论构建科学人才管理体系.

关 键 词：人才职业生涯通道 任职资格 人才管理 

分 类 号：C96[经济管理—人力资源管理]