关注身心健康,续航职业生涯发展  

作　　者：丁晔 

机构地区：[1]天津大学职业生涯发展研究中心

出　　处：《人力资源》2022年第7期104-105,共2页Human Resources

摘　　要：在职场中,我们经常会遇到一些外表看起来很健康,可心智却不健全的员工。长久以来,企业不停地追求经济效益,而忽略员工心理健康的发展。中国传统文化自古以来都倡导培养“体魄健全”的人,这里说的“体”,就是指人的躯体或体格,“魄”就是指人的精神、心理或人格。只有体魄健全的人才能算是真正健康的人。世界卫生组织(WHO)对健康的定义是,“健康不仅仅是一个人没有疾病和身体虚弱,而且是一种身心上、精神上和社会适应能力的完好状态”。那么,身心健康的员工都应具备哪些素质呢?

关 键 词：职业生涯发展 完好状态 社会适应能力 员工心理健康 健全的人 中国传统文化 身心健康 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理] R132[经济管理—国民经济]