铁路监理企业人员流失情况分析及对策  

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作  者:李洪权[1] 

机构地区:[1]沈阳铁路建设监理有限公司人力资源部

出  处:《现代国企研究》2015年第20期110-111,共2页Modern SOE Research

摘  要:铁路监理企业的生存与发展的关键是人才、铁道企业的竞争的关键也成为人才的竞争。在人才流动频繁的今天,如何降低人才流失给企业带来的损失是人力资源管理中的一个大难题。人才流失使铁路监理企业的发展受到了严重的影响。

关 键 词:铁路监理企业 员工离职 对策 

分 类 号:F272.92[经济管理—企业管理] F426.92[经济管理—国民经济]

 

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