企业如何选择人力资源价值计量方法  

作　　者：李萍 

出　　处：《人力资源》2004年第6期49-50,共2页Human Resources

摘　　要：知识经济时代,人力资源已成为企业资源的重要组成部分,准确计量人力资源的价值,有利于充分调动员工积极性,提高劳动效率,增加企业财富。本文为企业选择人力资源价值计量方法提供了思路。

关 键 词：企业管理 人力资源价值 计量方法 人力资本 报酬模式 企业收益 成本效益原则 操作人员素质 

分 类 号：F272.93[经济管理—企业管理]