全国教育科学“十一五”教育部规划课题(DFA090163)

作品数：6被引量：29H指数：3
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生产能力、配置能力与自考生就业:基于问卷数据的实证研究被引量：1
《现代教育科学（高教研究）》2013年第1期120-124,共5页刘青桃 石丹淅 
教育部人文社会科学课题"教育分配公平性对中国劳动力市场分割的影响研究"(11YJC790169);全国教育科学"十一五"规划2009年度教育部重点课题"多重视角下的大学生毕业起薪偏低研究"(DFA090163)
当前,自考生的就业质量偏低,行业就业领先系数在其优势行业远低于统招生。其主要原因是自考教考分离制度不合理、助学单位专业设置不科学、培养模式普教化等。他们求职时倾向于"固守"而非流动,这抑制了配置能力的发挥。解决自考生就业...
关键词：生产能力 配置能力 自考生 就业质量 信息传递机制 
自考毕业生就业现状调查与分析被引量：1
《湖北大学成人教育学院学报》2012年第2期21-24,共4页刘青桃 石丹淅 
教育部人文社会科学课题"教育分配公平性对中国劳动力市场分割的影响研究"(11YJC790169);全国教育科学"十一五"规划2009年度教育部重点课题"多重视角下的大学毕业生起薪偏低研究"(DFA090163)
本文通过调查分析,认为自考毕业生的行业就业领先系数在优势行业中远低于普通本科毕业生,就业质量低呈现出区域特点、行业特点、专业特点和性别特点。即东中西部间专业对口的自考毕业生平均月薪远高于三地区间专业不对口的自考毕业生平...
关键词：自考毕业生 行业领先系数 就业质量 信息传递机制 求职能力 
自考毕业生就业质量偏低的经济学分析被引量：4
《中国成人教育》2011年第1期114-116,共3页石丹淅 吴克明 
全国教育科学"十一五"规划2009年度教育部重点课题"多重视角下的大学毕业生起薪偏低研究"(DFA090163)
自考毕业生就业质量偏低是指自考毕业生的行业就业领先系数在优势行业小于普通本科毕业生的一种就业现象。从人力资本理论和教育筛选理论的角度分析,主要原因在于自考毕业生的生产能力和配置能力不足。解决自考毕业生就业质量偏低问题...
关键词：自考毕业生 就业质量 生产能力 配置能力 
自考毕业生就业质量偏低:现状、原因及对策被引量：3
《湖北大学成人教育学院学报》2010年第5期35-37,60,共4页石丹淅 吴克明 
全国教育科学"十一五"规划2009年度教育部重点课题"多重视角下的大学毕业生起薪偏低研究"(DFA090163)
自考毕业生就业质量偏低,是指自考毕业生的行业就业领先系数在优势行业小于普通本科毕业生的一种就业现象。从人力资本理论角度分析,主要原因在于自考毕业生的生产能力和配置能力不足。解决自考毕业生就业质量偏低的思路在于重塑自考生...
关键词：自考毕业生 就业质量 生产能力 配置能力 
大学毕业生与农民工工资趋同的经济学分析被引量：15
《中国人口科学》2010年第3期67-76,共10页吴克明 王平杰 
全国教育科学"十一五"规划2009年度教育部重点课题"多重视角下的大学毕业生起薪偏低研究"(DFA090163);国家社会科学基金重大项目"实施扩大就业的发展战略研究"(07&ZD044)阶段性成果
近几年来,大学毕业生的工资逐渐降低,而农民工工资逐渐上升,二者呈现趋同现象。文章从劳动力供求和人力资本的角度进行了对比分析,认为产生这一现象的原因,一是大学毕业生供给增长大于需求,而农民工需求增长大于供给;二是大学毕业生与...
关键词：大学毕业生 农民工 工资趋同 劳动力供求 人力资本 
大学毕业生与农民工工资趋同的经济学分析被引量：6
《高等教育研究》2010年第6期61-66,89,共7页吴克明 王平杰 
全国教育科学"十一五"规划2009年度教育部重点课题(DFA090163)
近几年来,大学毕业生的工资逐渐降低,而农民工工资逐渐上升,二者呈现趋同现象。从劳动力供求理论和人力资本理论的研究视角来看,这一现象的原因在于,一是大学毕业生供给增长大于需求,而农民工需求增长大于供给,二是大学毕业生与农民工...
关键词：大学毕业生 农民工 工资趋同 人力资本 
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