江苏省哲学社会科学“十五”规划基金(04ZZB010)

作品数:4被引量:26H指数:4
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相关主题:政府形象公务员高薪养廉政府形象建设服务型政府更多>>
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由“高薪养廉”谈我国公务员物质激励的必要性被引量:11
《南京理工大学学报(社会科学版)》2007年第1期31-35,共5页郑永兰 潘晨光 
江苏省哲学社会科学研究"十五"规划基金项目成果之一(项目批准号:04ZZB010)
随着经济体制的转变、政府职能的不断扩大,我国政府效率低下、公职人员贪污腐化等深层次问题越来越影响到我国经济的可持续性发展,如何建立一个高效廉洁、职责明确的政府已成为当务之急。随着我国公务员制度的逐步推行,在遏制国家公职...
关键词:高薪养廉 经济性分析 物质激励 
政府形象与服务型政府被引量:6
《淮阴工学院学报》2005年第6期42-44,47,共4页郑永兰 崔东篱 
江苏省哲学社会科学研究"十五"规划基金项目成果(项目批准号:04ZZB010)
政府形象是公众对于政府行为的总体评估,政府形象建设归根到底是获得人民的满意和认可,而要做到这一点,关键在于政府真正履行好公共服务的职能。为此,应从转变政府治理理念、树立正确的行政观、优化政府职能、建设服务型政府、加快政府...
关键词:政府形象 服务 责任 
政府形象建设的若干对策思考被引量:4
《南京理工大学学报(社会科学版)》2005年第3期14-17,共4页郑永兰 
江苏省哲学社会科学研究"十五"规划基金项目成果(项目批准号:04ZZB010)
政府形象问题,是一个事关政府自身建设和经济社会发展全局的重大的战略性课题, 也是极其错综复杂的社会系统工程。本文着重从强化政府形象意识、设计政府总体形象、加强政府决策形象管理、加强公务员队伍建设和优化政府公务员形象、注...
关键词:政府形象 建设 对策 
论我国政府形象的三大转变被引量:5
《社会科学家》2005年第2期51-54,共4页刘祖云 郑永兰 
江苏省哲学社会科学研究"十五"规划基金项目成果(04 ZZB010)
基于对政府形象作出理论区分,即公众期待的、应然的政府形象与公众感受的、实然的政府形象,并强调政府形象的行为性与人格化特征。文章论述了我国政府形象的三大转变,即“权力形象”向“责任形象”转变,自利形象”向“公共形象”转变,...
关键词:政府形象 责任形象 公共形象 理性形象 
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