RASCH

作品数：58被引量：183H指数：8
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无领导小组讨论的多侧面Rasch模型应用被引量：7
《心理学报》2013年第9期1039-1049,共11页姚若松 赵葆楠 刘泽 苗群鹰 
广东省哲学社会科学"十一五"规划项目(GD10CGL08);广州市哲学社会科学发展"十二五"规划项目(13G59)资助
采用项目反应理论(IRT)的多侧面Rasch模型(MFRM),分析评价中心技术中无领导小组讨论(LGD)的测评结果,探讨被试能力水平、评委评分宽严度、评分内部一致性、维度难度和评定等级等问题,进而讨论各种偏差。通过MFRM分析人事测评结果,可深...
关键词：无领导小组讨论 多侧面Rasch模型 项目反应理论 人事测评 
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