招聘单位

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安徽：面向全球引才2000人
《职业》2014年第19期36-37,共2页
[本刊讯]日前，安徽省委组织部、省人社厅、省科技厅联合发布“合芜蚌”人才特区2014年引才公告，面向全球引进2000名急需紧缺人才。招聘单位包括“合芜蚌”人才特区内骨干企业、重点高校、科研院所等192家知名企事业单位，涉及航空航...
关键词：安徽 紧缺人才 企事业单位 骨干企业 招聘单位 重点高校 科研院所 航空航天 
上海：2014年办千余场“启航”招聘会
《职业》2014年第16期33-33,共1页
4月20日，“梦想启航”2014上海青年就业创业招聘咨询会暨就业“启航”计划启动仪式举行。今年，上海市将举办1000场以上“启航”专场招聘会。当天，250余家招聘单位推出近5000个岗位，吸引了近万名青年参加，约三分之一应聘者与招聘单...
关键词：招聘会 上海市 就业创业 招聘单位 咨询会 应聘者 青年 
谨防“求职陷阱”
《职业》2014年第10期68-69,共2页王景龙 
防范诱人高薪和头衔中的骗局 城市男孩王某毕业三年，去了多个招聘会，递出数十份个人的信息资料，却一直没有找到招聘单位。一天他在网上看到了一则招聘“男女公关”的广告，广告称某公司招用“男女公关”二人，月薪五万。对于王某来...
关键词：高档写字楼 求职 信息资料 招聘单位 招聘会 广告 公司 诱惑力 
“没有经验”的优势
《职业》2014年第10期71-71,共1页姚扶有 
许多招聘单位的招聘广告往往喜欢写上“有相关工作经验者优先”这一条。这让那些初入职场者常常望“职”兴叹。其实，从一定意义上说，没有经验也是一种优势。
关键词：工作经验 优势 招聘广告 招聘单位 
求职前摸清目标单位的十大底细
《职业》2013年第31期70-72,共3页陈凯 
由于就业压力不断增加，不管是应届毕业生还是社会求职者，找工作都越来越困难。这一事实使许多求职者慌不择路，甚至只关心自身条件是否满足招聘单位要求，而很少关注招聘单位的情况。其实，在求职的过程中，认真了解求职目标单位的情...
关键词：招聘单位 求职者 十大 应届毕业生 就业压力 求职目标 工作环境 职业理想 
“非常”招聘广告很“雷”人
《职业》2010年第3期5-5,共1页
一家淘宝店铺招聘店铺美工，声称“北京郊区及外省市农业户口优先，非独生子女优先。”这则招聘启事强调：“你真想找工作吗？如果是，就请反复认真阅读招聘启事，认真地面对招聘单位，招聘单位也会认真地考虑给你机会！如果你真的不想...
关键词：招聘广告 “非常” 招聘单位 招聘启事 非独生子女 农业户口 北京郊区 责任心 
求职简历要“简”而有“力”
《职业》2009年第6期61-61,共1页杨莉 
求职简历是招聘单位了解应聘者的第一扇窗口是毕业生自我宣传、自我推销的有效媒介，也是求职者与招聘单位沟通的第一通道。随着全球金融危机的影响，大学生求职竞争压力不断增大，写出一份既符合自己风格、反映自己能力，又能在成百上...
关键词：求职简历 “力” 招聘单位 自我宣传 自我推销 金融危机 竞争压力 毕业生 
招聘会拆除“工作经验”栅栏好
《职业》2009年第6期63-63,共1页朱海滔 
日前，上海举行2009年上海大学生专场招聘会，这次招聘会拆除“工作经验”栅栏，要求所有招聘单位不得要求应聘者有工作经验，全场共有319家企业参加，为应届高校毕业生提供岗位5809个，吸引近3．5万名大学生，达成初步录用意向的约570...
关键词：工作经验 招聘会 拆除 高校毕业生 招聘单位 大学生 应聘者 上海 
从方法看心态
《职业》2008年第1期47-47,共1页高同先 
某公司招聘一名数据程控员，因为涉及生产安全和产品质量等关键问题，所以招聘单位予以高度重视，许以优厚待遇，希望能招到符合条件的人才。
关键词：心态 招聘单位 产品质量 生产安全 优厚待遇 公司 
浅谈技校生求职中的面试技巧
《职业》2005年第S1期248-249,共2页杨静锦 
在求职过程中,面试是具有决定性意义的重要环节,事关成败。为此,从实用的角度,结合以往许多毕业生在求职面试中做得不足的地方,以及笔者多年来在毕业生就业推荐工作中的实践与体会,谈一谈技校毕业生面试的一些技巧,希望能对正在求职的...
关键词：毕业生 求职面试 实践与体会 重要环节 正确定位 就业推荐工作 招聘单位 技巧 人员 职位 
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