招聘者

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互联网招聘30年,一场卷效率的“战争史”
《记者观察（上）》2024年第9期60-63,共4页周霄 张冉冉 
在2021年即将结束时,时任领英中国区总裁陆坚迎来了离奇的一天:领英上的猎头,要挖他去做后端开发。他的遭遇,很快和此前美团创始人王兴被邀请去做万达电商CEO(首席执行官)、猎豹移动公司创始人傅盛被挖去当安卓工程师的乌龙事件一起,冲...
关键词：招聘者 首席执行官 猎头 公司创始人 基本操作 电商 求职者 招聘信息 
招聘者的趋势
《北方人》2024年第4期4-6,共3页何帆 
每年一到毕业季,同学之间的相互问候便从关心日常生活变成“收到录用通知了吗”。怎么找工作?什么样的工作适合自己?是去大城市奋斗,还是回小城市安居?这些问题都困扰着毕业生。现在,让我们来看看近年来招聘者都有哪些趋势。
关键词：招聘者 毕业生 大城市 毕业季 日常生活 
日本养老院招“婴儿员工”
《秋光（长寿生活）》2023年第12期40-40,共1页夏竹 
2022年9月28日,在日本北九州市八幡西区,一家养老院的招聘信息引发关注。该院招聘者必须是“0~3岁,还不太会说话的小朋友”。该养老院共有约120名老人入住,年龄在60岁~100岁。去年,养老院只招聘到1名“婴儿员工”。消息传开后,目前已有3...
关键词：养老院 助行器 招聘者 招聘信息 婴儿 员工 
招聘者的趋势
《新一代》2023年第10期26-27,共2页何帆 
一年一度的毕业季到了,同学们之间的相互问候也从关心日常生活变成“收到录用通知了吗”。与往届毕业生相比,今年的毕业生更为特殊。大学4年,疫情3年。还没来得及享受美好的大学生活,还没和同学建立起深厚的友谊,还没能丰富自己的实习经...
关键词：往届毕业生 招聘者 大城市 实习经历 毕业季 社会工作 日常生活 
基于校企协同育人的学校课程思政建设被引量：1
《中学政治教学参考》2023年第36期I0009-I0009,共1页孙晓燕 
新一轮科技革命和产业变革,对新时代人才培养提出了更高要求。学校要基于校企协同育人,打造学校、企业双方精准对接的高效育人模式。校企协同育人一方面可使招聘者迅速适应工作,有效提升工作效率,另一方面能够充分利用学校的科研、人才...
关键词：课程思政 产业变革 校企协同育人 招聘者 技术创新 人才培养 建设策略 精准对接 
招聘者的趋势
《读者》2023年第15期28-29,共2页何帆 
一年一度的毕业季到了,同学们之间的相互问候也从关心日常生活变成“收到录用通知了吗”。与往届毕业生相比,今年的毕业生更为特殊。大学4年,疫情3年。还没来得及享受美好的大学生活,还没和同学建立起深厚的友谊,还没能丰富自己的实习经...
关键词：往届毕业生 招聘者 实习经历 毕业季 社会工作 日常生活 
大学生创就业中刑事法律风险产生的原因及应对
《平安校园》2023年第5期53-55,共3页梁健 
随着社会高速发展,大学生创就业中面临的风险因素也随之增多。如何防范刑事法律风险,成为我们必须重视的问题。一、大学生就业面临的刑事法律风险大学生就业中面临的刑事法律风险主要包括两方面:一是大学生求职应聘环节中的刑事法律风...
关键词：刑事法律风险 犯罪分子 身份证件 大学生就业 招聘者 求职应聘 信用卡 诈骗 
求职前做好三个准备
《农家致富》2022年第3期64-64,共1页苏培 
机会总是青睐那些准备好的人。求职前的每项准备工作都应该注重,不提倡不拘小节,应该尽量给招聘者留下好印象。收集信息收集招聘单位的信息,便于在下一步应聘过程中更好地与招聘者沟通,充分显示你的诚意。收集这些信息的渠道很多,可以...
关键词：招聘者 注意细节 求职 收集信息 
简历制作的常见问题被引量：1
《成才与就业》2022年第1期44-45,共2页蔡坚 
为什么总有求职者感叹简历做得够完美了,可投递之后总杳无音信?其中很大原因是简历并没有吸引招聘者,这些求职者往往只从自身的角度、喜好来书写简历,而没有从用人单位的需求出发。笔者在此总结了简历制作过程中的几个常见问题,供大家...
关键词：求职意向 常见问题 简历 招聘者 求职者 应届毕业生 用人单位 时间顺序 
普法
《民主与法制》2021年第29期62-63,共2页
学生暑期兼职,有法律保障吗?“我被骗过了,这是辛酸的历史。”大学生孟梦(化名),提起自己第一次暑期兼职的被骗经历,有些无奈。去年暑期放假前夕,她经同学介绍加入了“北京大学生兼职”的QQ群。群里不时有推广员发消息,其中,打字兼职的...
关键词：大学生兼职 QQ群 招聘者 推广员 电子版 暑期 心动 
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