强制性公民行为

作品数：28被引量：147H指数：7
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强制性公民行为对新生代员工创新绩效的影响被引量：6
《商业研究》2019年第10期113-119,共7页宋皓杰 程延园 王金凤 
国家社会科学基金青年项目“动态视角下强制性公民行为对新生代员工绩效的负面影响研究”,项目编号:19CGL026
基于情感事件理论和情绪拓展理论,本文以377名领导与新生代员工的追踪匹配调查为研究对象,分析强制性公民行为对新生代员工创新绩效产生负面的影响。研究发现,强制性公民行为会通过负面情感的中介效应降低创新绩效,工作复杂性会强化强...
关键词：强制性公民行为 负面情感 创新绩效 工作复杂性 
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