全面薪酬管理

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浅议研发人员的绩效激励措施
《致富时代（下半月）》2010年第9期141-142,共2页楚炎沛 孙志昌 
当今社会，知识作为一种资源已经被提到和资本、土地等一样重要的地位。研发人员作为知识型员工中特殊的二．类，是企业价值的创造者，是企业不可缺少的主要资源。本文从研发人员自身的特点，找出潜在的心理行为特征，了解他们的多样需...
关键词：知识型员工 个性特征 工作特征 激励管理 全面薪酬管理 
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