下人

作品数：7185被引量：9386H指数：30
导出分析报告
相关领域：经济管理更多>>
相关作者：梁晓洁李超雷勇蒲勇健顾强更多>>
相关机构：中国人民银行武汉大学山东大学中国人民大学更多>>
相关期刊：更多>>
相关基金：国家自然科学基金国家社会科学基金教育部人文社会科学研究基金中央高校基本科研业务费专项资金更多>>
-
在结果中检索

检索结果分析

结果分析中...
选择条件：
  • 期刊=财经界x
共 条 记 录，以下是1-10
全选清除导出
参考文献引证文献引用追踪
视图：
排序：
信息化视域下人力资源管理对医院成本控制影响研究
《财经界》2024年第32期174-176,共3页宗茹 
信息化时代的发展,让许多行业在“互联网+”推动下产生增值效应,呼吁人力资源管理向更为科学的方向发展。在此背景下,医院需关注成本控制工作,考虑医院发展趋势、经济效益以及人力资源成本、效益等多方面因素,借助信息化时代催生的智能...
关键词：信息化 人力资源管理 医院成本控制 
新经济背景下人力资源与经济管理创新研究
《财经界》2024年第33期162-164,共3页李俊漪 
本次探讨了新经济环境下的特点与挑战对事业单位人力资源管理和财务管理的影响,分析了事业单位财务工作的现状和机遇。接着,提出了事业单位人力资源管理和财务管理的创新策略,并对实施和面临的挑战进行了讨论。最后,通过一个案例研究,...
关键词：新经济环境 事业单位 人力资源管理 财务管理 创新 挑战 
HRBP视角下人力资源组织结构的改进
《财经界》2024年第23期174-176,共3页曲金玲 朱艳艳 
随着企业规模的扩大和业务复杂性的增加,传统的人力资源组织结构已经难以满足企业的需求。为了更好地支持业务发展和员工成长,人力资源组织结构需要不断改进和优化。本文从HRBP的视角出发,探讨了人力资源组织结构的改进思路和方法,包括...
关键词：HRBP 人力资源 组织结构 改进 
共享经济视角下人力资源管理创新模式研究
《财经界》2024年第24期174-176,共3页郭正亭 
共享经济的发展,对企业人力资源工作的工作时间、招聘工作、薪酬工作等造成了较大的影响,为了更好地适应共享经济带来的新变化,本文就基于共享经济视角下详细探讨企业人力资源管理的创新策略,切实提高企业的管理水平。
关键词：共享经济 人力资源 灵活性 多元化 
基于大数据下人力资源管理信息化建设探讨被引量：2
《财经界》2023年第5期174-176,共3页张田妹 
在计算机技术、网络技术等不断发展的今天,越来越多的信息技术不断融入传统行业之中,并对各行业的生产方式、运行管理等方面产生了重大影响。在大数据时代的冲击下,人力资源管理方大力加强管理体系的信息化建设,既是提升人力资源管理的...
关键词：大数据 人力资源管理 信息化建设 
经济新常态下人力资源社会保障工作措施探讨被引量：2
《财经界》2022年第23期162-164,共3页张彦楠 
本文对经济新常态下人力资源社会保障工作创新的价值性进行了强调,并对人力资源社会保障工作适应经济新常态的主要路径作出了分析。在此基础上,结合山东省德州市乐陵市人力资源和社会保障局的实践经验,提出了重视人力资源相关工作质量...
关键词：经济新常态 人力资源 社会保障 
国企改革背景下人力资源管理发展趋势与提效策略研究被引量：3
《财经界》2022年第18期149-151,共3页孙文亭 
国有企业是国民经济的支柱性力量,在很多生产与生活领域都起到决定性的作用。国有企业虽然承担起经济发展等各项社会责任;但其经营绩效差、运行效率低也饱受社会诟病。因此,国企改革一直是社会研究的热点,也是推动国企健康发展的重要路...
关键词：人力资源管理 趋势 策略 
事业单位聘用制下人力资源管理问题与对策分析被引量：3
《财经界》2022年第10期149-151,共3页朱锦怀 
随着社会经济水平的提高,市场竞争日益激烈,事业单位要想在激烈的市场竞争中占据主导地位,实现发展目标,关键在于强化事业单位内部人才管理力度。人力资源部门负责事业单位人才管理,决定了事业单位未来发展状况。虽然事业单位内部管理...
关键词：事业单位人员聘用制 人力资源战略管理 存在的问题 完善对策 
行政审批服务局模式下人力资源管理工作现状与对策被引量：1
《财经界》2021年第30期181-182,共2页梁领群 
行政审批服务局的设立,将原来分散的行政审批事项进行了整合,通过流程再造,使群众能够获得良好的政务服务体验,行政审批服务局的组建,同时也是对部分行政事业单位人力资源的重新分配,在这一过程中,无论是职工还是单位都面临新的问题,通...
关键词：组织文化 人力资源管理 行政审批服务局 
互联网+时代下人力资源管理的新观念研究
《财经界》2021年第18期193-194,共2页卢文 
"互联网+"时代发展带来了多方面便利条件,从人力资源管理角度来看,如何积极适应"互联网+"时代背景,积极转变创新人力资源管理观念,构建新型人力资源管理模式,成为当前有待考虑的核心问题,也是推动人力资源管理发展的重要方向。文章即重...
关键词：“互联网+” 人力资源管理 新观念 
全选清除导出
共4页<1234>
检索报告 对象比较 聚类工具 使用帮助 返回顶部