接班人选择

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某台湾与日本企业接班人选择的比较与分析
《管理观察》2009年第27期108-109,共2页陈卓 
本文为教育部社科基金项目《家族企业接班人选择经验借鉴及模式探索》（批准号为：05JC790088）阶段性研究成果.感谢北京韩日通信息咨询公司总经理连霞女士的支持.
中、日属于同源文化，都深受儒家文化的影响，儒家文化强调家庭利益置于个人利益之上。“海外华人”指中国大陆以外一切有中国人血统的华族群体，其中，台湾、香港地区以及东盟五国的华人构成主体，在数量上占海外华人总数量的90%以上...
关键词：家族企业 接班 接班人选择 
家族企业主对接班人的选择——访谈某家族企业创始人
《管理观察》2009年第21期111-112,共2页王连娟 王青 郑裕况 
在家族企业权力交接过程中，接班人的选择问题往往备受关注。本文通过对浙江温州某微晶玻璃有限公司陈董的访谈，进一步探讨了家族企业接班人选择、家族企业接班人计划以及家族企业接班人培养等问题。
关键词：家族企业 接班人选择 
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