考核评价办法

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湖北省管领导干部首次年考启动不称职干部将免职或降职
《组织人事学研究》2012年第2期48-48,共1页
2010年2月,湖北省委印发了《关于建立促进科学发展的党政领导班子和领导干部考核评价机制的实施意见》及4个相关考核评价办法。今年,省目标办、省考核办研究出台了实施细则,形成了完备的年度考核制度体系。规定年度考核被评为“好”...
关键词:干部考核评价机制 党政领导班子 湖北省 考核评价办法 免职 部首 干部选拔任用 年度考核 
对探索完善干部“德”的评价标准的探索
《组织人事学研究》2010年第10期38-39,共2页张懿笃 
为进一步健全和完善干部选拔任用工作,不断提高干部考察工作质量和选人用人公信度,陇西县先后制定出台了《陇西县科级领导干部“德”的考核评价办法》等规章制度,在干部考核考察和管理中细化干部“德”的评价指标,完善“德”的考评...
关键词:干部选拔任用工作 评价标准 “德” 考核评价办法 科级领导干部 工作质量 干部考察 规章制度 
对干部实绩考核评价机制中存在的一些矛盾和问题的思考
《组织人事学研究》2009年第12期42-43,共2页陈宽 
近些年,各地在制定干部考核评价办法的整个过程中,或从各地出台的相关办法规定来看,面临着许多左右为难、比较矛盾的事情,存在着二律背反问题。
关键词:考核评价办法 干部实绩 矛盾 反问题 
努力探索建立体现科学发展观要求的干部考核评价体系
《组织人事学研究》2009年第8期7-9,共3页张悌先 
深入学习实践科学发展观是当前全党重大的战略部署和首要的政治任务。组织部门作为贯彻执行党的组织路线和干部政策的重要职能部门,在推动科学发展观的贯彻落实中,就是要把科学发展的要求转变为干部考核评价的具体内容,创新干部考核...
关键词:干部考核评价体系 科学发展观 干部考核评价机制 立体 考核评价办法 政治任务 学习实践 职能部门 
对基层党建工作责任制考核评价办法的研究和探讨
《组织人事学研究》2008年第4期38-40,共3页
为了贯彻落实党的十七大关于以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的部署和中央印发的《关于加强党员经常性教育的意见》等四个长效机制文件精神,我们以加强基层党建工作责任制考核评价办法的研究和探讨为课题,选择市县委及其...
关键词:考核评价办法 工作责任制 基层党建 改革创新精神 经常性教育 文件精神 伟大工程 党的建设 
论点摘编
《组织人事学研究》2007年第5期44-45,共2页
在换届考察工作中运用综合考核评价办法的思考;关于整合党的组织工作资源问题的思考;挂职干部要做事不“做客”;社区党建工作如何为构建和谐社区提供政治和组织保证;作风建设从何入手。
关键词:摘编 论点 考核评价办法 党的组织工作 社区党建工作 考察工作 资源问题 
山西提升干部考评机制“科学含量”
《组织人事学研究》2007年第2期47-47,共1页
2006年以来,山西省委按照中央要求,努力用科学发展观探索干部综合考核评价办法,从多维评价、历史评价、量化评价和心理测试等多方面,改进干部考核工作,提升干部考核评价体系的“科学含量”,有效地克服了用人的主观性、片面性和随...
关键词:干部考核工作 科学含量 山西省 考评机制 干部考核评价体系 考核评价办法 多维评价 科学发展观 
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