劳动争议调解工作

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相关作者：杨海峰李小鲁黄龙陈卫东魏清琳更多>>
相关机构：中国石油化工集团公司中华全国总工会全国总工会法律工作部四川省人力资源和社会保障厅更多>>
相关期刊：《企业界》《天津市工会管理干部学院学报》《青年与社会》《福建轻纺》更多>>
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建立“总对总”在线诉调对接机制全面提升劳动争议调解工作质效
《中国审判》2022年第16期18-18,共1页许山松 
2019年9月,中华全国总工会(以下简称“全总”)会同最高人民法院共同部署在8省3市先行推行“法院工会”劳动争议诉调对接工作。2020年2月,全总和最高人民法院联合印发《关于在部分地区开展劳动争议多元化解试点工作的意见》,强调突出“...
关键词：诉调对接机制 多元共治 劳动争议 最高人民法院 多元化解 中华全国总工会 
调争议之难 解职工所忧 创新工会劳动争议调解工作
《工会信息》2020年第23期54-55,共2页无 
重庆市永川区总工会于2007年3月联合区煤炭系统工会联合会、重庆石松律师事务所等成立永川区总工会劳动争议调解委员会,成为全国工会系统首家调解组织。2017年10月以来,按照党的十九大要求和新时代工运事业发展需要,科学谋划新时代人民...
关键词：工会联合会 律师事务所 全国工会 人民调解委员会 党的十九大 工运事业 调解组织 劳动争议 
职工“娘家人”要讲好“四种话”
《工会信息》2020年第9期26-26,共1页董柏云 
报栽,广东江门新会区大泽镇年轻的社会化工会工作者、义务调解员黄欣怡,吸取前辈的经验,在做劳动争议调解工作时,讲好“四种话”,收获了意想不到的结果。(1月14日《工人日报》二版)何谓“四种话”?
关键词：工会工作者 《工人日报》 调解员 广东江门 新会区 劳动争议调解工作 社会化 娘家人 
攀枝花市总工会扎实推进劳动争议调解工作
《工会信息》2019年第21期54-54,共1页无 
四川省攀枝花市总工会办公室报道四川省攀枝花市总工会三举措推进劳动争议调解工作,近3年共提供法律服务540人次,调处劳动争议案件49件,履行率达100%。(1)健全调解机制。联合市法院、市司法局、市人社局在四川省率先建立市级劳动人事争...
关键词：劳动争议案件 人事争议调解 调解机制 劳动争议调解工作 司法局 四方联动 攀枝花市 协调处理 
探讨如何做好企业内部劳动争议调解工作
《现代企业文化》2019年第20期118-118,共1页武慧超 
在现代企业人力资源管理工作中,劳动人事争议调解工作越来越重要,是企业和谐高效发展的基本保障。本文就这一议题进行了探讨,从企业内部劳动争议调解的重要性入手,分析了当前企业构建和谐劳动关系过程中的问题,论述了如何做好企业内部...
关键词：企业内部 劳动争议 调解工作 
唐山“工会十法院”打造职工维权利器
《工会博览》2019年第11期21-21,共1页
长期以来,劳动者遭遇拖欠工资、工伤赔偿、非法解约等情况屡屡发生,各级人民法院受理的劳动争议案件一直处于高位运行状态。作为全市职工的“娘家人”,唐山市总工会按照省总工会部署,结合唐山市劳动争议调解工作实际,与唐山市中级人民...
关键词：中级人民法院 职工维权 总工会 唐山市 劳动争议调解工作 劳动争议案件 利器 服务中心 
完善机制 关口前移 多方联动 东城区劳动争议调解工作取得明显成效
《工会博览》2019年第4期39-39,共1页
近年来,东城区总工会与区人力社保局、区司法局、区信访办、区法院、区综治办、区工商联等多部门建立了劳动争议调解多方联动机制,实现了资源整合、信息共享、关口前移,发挥了主动化解社会矛盾、依法维护职工群众合法权益、促进全面健...
关键词：劳动争议调解 联动机制 关口前移 东城区 多方联动 
调解:让劳动关系更和谐——改革开放以来首都工会劳动争议调解工作综述
《工会博览》2018年第19期9-10,共2页崔欣 
从1978年到2018年,中国的改革开放已经走过了辉煌的40年历程。这40年来,我国所有制结构改革使我国的经济生活发生了深刻变化,基本形成了公有制为主体多种所有制形式并存的混合所有制结构。可随之而来的是,各种各样的劳动争议案件增多。...
关键词：劳动争议调解工作 改革开放 劳动关系 工会 所有制结构改革 综述 首都 和谐 
褚立香:和工会劳动争议调解工作相伴21年
《工会博览》2018年第19期11-11,共1页崔欣 
从改革开放伊始,中国就发生了翻天覆地的变化。伴随着国有企业改革、非公企业增加,劳动争议案件也逐年递增。而《劳动法》《工会法》的相继出台,将工会推到了开展劳动争议调解工作的前沿。可称为＂老工会＂的怀柔区总工会权益部部长褚立...
关键词：劳动争议调解工作 《工会法》 国有企业改革 劳动争议案件 《劳动法》 改革开放 非公企业 工会权益 
统筹谋划 创新实践 长春市朝阳区前进街道打造基层劳动争议调解示范单位被引量：1
《劳动保障世界》2018年第12期20-21,共2页吉林省人社厅调解仲裁管理处 
长春市朝阳区前进街道在区委、区政府的正确领导和上级主管部门的精心指导下,认真贯彻落实《关于构建和谐劳动关系的意见》精神,按照《关于进一步加强劳动人事争议调解仲裁完善多元处理机制的意见》文件要求,坚持“预防为主、基层为主...
关键词：劳动争议调解工作 长春市朝阳区 创新实践 示范单位 街道 上级主管部门 和谐劳动关系 劳动关系和谐 
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