干部质量

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竞争性选拔干部质量比较研究
《组织人事学研究》2012年第5期19-24,共6页甘肃省委组织部课题组 
竞争性选拔干部是近年来深化干部人事制度改革的重要举措,也是贯彻落实十七大和十七届四中全会精神,加强党的领导的生动实践。李源潮同志指出,竞争性选拔是干部群众认为最有成效的干部人事制度改革措施。经过多年的实践探索,竞争性...
关键词:选拔干部 竞争性 质量比 干部人事制度改革 实践探索 问卷调查 党的领导 干部群众 
改进和完善公开选拔工作
《组织人事学研究》2002年第3期22-22,48,共2页李卫民 
关键词:公开选拔工作 干部质量 考核办法 干部后备人才库 中国 
实行推荐考察干部责任制确保选拔任用干部质量
《组织人事学研究》1995年第2期22-24,共3页程中林 宋国治 
中共中央《关于加强党的建设几个重大问题的决定》指出:"要制定和实行党政领导干部选拔任用工作条例,使选拔任用干部的工作规范化、制度化"。按照这一精神,联系近年来选拔任用干部工作实际,研究和探讨实行推荐考察干部工作责任制的可行...
关键词:考察干部 选拔任用干部 领导干部选拔任用 民主推荐 工作责任制 干部工作 党政领导干部 人事部门 党委 重大问题 
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