X效率

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论民营中小企业X效率的提高被引量:2
《企业经济》2009年第11期74-76,共3页李扬林 李菁 
X效率实质指一种组织或动机的效率,是因企业内部组织机构、决策程序和员工的激励制度等方面的完善而产生的。我国部分民营中小企业由于存在企业家自身素质有待提高、家族式"任人唯亲"管理方式、企业文化薄弱、激励机制不完善等问题而形...
关键词:民营企业 X效率 提高 
我国商业银行X效率实证研究
《企业经济》2008年第7期172-174,共3页赵旭 
中国博士后科学基金资助项目"我国商业银行中间业务产品创新及其定价机制;模型的研究"(批准号:20060390937);江苏省博士后科研资助计划项目"商业银行中间业务创新产品的定价机理及其应用研究"(批准号:0602017C)
本文运用随机边界成本法对我国商业银行1998-2004年的X效率进行测算,并探讨了影响商业银行X效率的主要因素。结果表明,样本银行在考察时段X效率是有差异的,且呈现波动起伏状态。股份制商业银行的X效率高于国有银行的X效率。资产配置能...
关键词:X效率 随机边界法 商业银行 
企业内部个体激励与审计
《企业经济》2006年第11期182-183,共2页喻小明 
企业内部个体激励机制的不完整是造成企业X低效率的主要原因之一。本文主要以期望理论为框架,说明各种因素的变化是如何影响个体的努力程度进而影响个体绩效和满意度的,讨论并提出了对企业内部个体激励机制进行审计的要点所在,以提高企...
关键词:X效率 个体激励 审计 
配置效率、X效率与企业效率审计被引量:1
《企业经济》2004年第4期17-18,共2页喻小明 
配置效率、X效率是企业效率的不同侧面。对企业配置效率进行审计,应同时对X效率进行审计。企业X效率审计应关注企业激励机制,企业文化,劳动合同以及市场结构的审计。
关键词:资源配置效率 市场机制 X效率 企业文化 企业效率审计 经济效益 绩效审计 激励机制 
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