创新人力资源

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以人为本 创新人力资源管理
《农电管理》2013年第1期40-41,共2页刘高峰 
人力资源是企业发展的＂第一资源＂,关系着企业的生存和发展。电力企业要在市场竞争中立于不败之地,人是最根本的要素。如何将有限的人力资源充分的开发好、利用好是当前人力资源管理重要而紧迫的课题。多年来,四川省蓬溪县供电公司始...
关键词：人力资源管理 以人为本 高技能人才 创新 企业发展 集约化管理 劳动生产率 市场竞争 
创新人力资源管理 实现企业与员工和谐发展
《农电管理》2012年第S1期37-38,共2页姚忠普 苏晓明 
随着市场经济体制和机制的不断完善,电力体制改革的不断深化,国家电网公司"四化"建设和"两个转变"的不断深入,县供电企业人力资源管理机制需要不断创新,而创新的根本途径是建设多元化的员工发展通道,在全面开发员工能力和激发员工活力...
关键词：新人力资源管理 员工能力 发展通道 国家电网公司 县供电企业 管理机制 根本途径 电力体制改革 两个转变 不断创新 
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