甘维强

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在国有企业实施MBO后经理层人力资源激励的实现被引量:1
《科技和产业》2006年第4期21-23,共3页毛雪岷 甘维强 
在知识,技术经济的时代,以人为本成为企业竞争的焦点,企业的竞争优势也逐渐体现在具有竞争优势的人力资源管理。人才流失严重已成为国有企业的重要现象,尤其是高级管理人才以及技术人员的流失。导致这一现象发生的原因正是对人才的激励...
关键词:MBO 产权激励 薪酬激励 经理层持股计划 经理股票期权计划 
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