郎少刚

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人事分配制度改革的探索与实践——吉林大学实施校内津贴制度的实践与效果被引量：3
《中国高教研究》2004年第B09期79-82,共4页孙赵华 王德顺 郎少刚 迟宪良 由胜利 顾旭东 王晓光 杨维国 
随着高校人事分配制度改革的深入,第三次改革的高潮已经到来。通过对改革的必要性和制约因素的分析,并总结我校的做法,认为人事分配制度改革应以校内分配制度改革为切入点。根据十六大精神,人事岗位津贴分配应体现重实绩重贡献,使之按...
关键词：人事分配制度 吉林大学 校内津贴制度 学校管理 
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