梁宵

作品数：2被引量：6H指数：2
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供职机构：南京信息工程大学经济管理学院更多>>
发文主题：高校管理人员行业收入差距收入差距指标体系更多>>
发文领域：文化科学经济管理更多>>
发文期刊：《青海社会科学》《学校党建与思想教育（下）》更多>>
所获基金：国家社会科学基金更多>>
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高校管理人员幸福指数测量指标体系研究被引量：3
《学校党建与思想教育（下）》2014年第3期73-74,共2页陈涛 梁宵 朱其特 
国家社会科学基金项目“行业收入差距问题研究:典型行业科技人才收入差距及分配制度效率的实证分析”(09CJY031)资助,项目负责人陈涛
了解并提高高校管理人员的幸福感,对于提高高校管理效率、提升人才培养质量具有非常重要的意义。文章界定了高校管理人员幸福指数的内涵,并从主观体验、价值成长、社会幸福三个维度构建了高校管理人员幸福指数测度指标体系,从考察高校...
关键词：高校管理人员 幸福指数 指标体系 
基于不同行业分类的收入差距比较研究被引量：3
《青海社会科学》2013年第6期59-64,共6页陈涛 梁宵 
国家社科基金项目"行业收入差距研究:典型行业科技人才收入差距及分配制度效率的实证分析"(09CJY031)
行业收入差距日益扩大已经引起社会的普遍关注,了解行业收入差距的悬殊程度对于更好地解决收入分配不公问题具有非常重要的意义。以往的研究多以统计年鉴中的行业大类或行业门类收入作为分析对象,得到的结论不能全面反映行业收入差距的...
关键词：不同行业分类 行业收入差距 测度 比较分析 
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