李祎

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发文主题:绩效考评制度绩效考评基础信息民营企业企业间更多>>
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民营企业如何进行科学绩效考评被引量:1
《管理观察》2013年第26期57-60,共4页李祎 李铮 
前言:目前,企业间的竞争日益剧烈,民营企业如何在激烈的竞争中不被打败并且能持续发展,进行有效的人力资源管理是很重要的。而绩效考评作为人力资源管理的核心,能为各主要环节提供确切的基础信息,科学的绩效考评制度能够有效地促...
关键词:绩效考评制度 民营企业 科学 健康持续发展 人力资源管理 基础信息 良性发展 企业间 
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