报业集团子公司绩效考核浅议  

作　　者：张云波 程展 

机构地区：[1]郑州日报社

出　　处：《城市党报研究》2011年第5期56-57,共2页CPN Research

摘　　要：随着文化体制改革的逐步推进,各报业集团对下属子公司(单位)的管控方法也日趋多样化,但员工薪酬的管理和分配的原则和手段却相对滞后。利益平均分配仍然占主导地位。

关 键 词：报业集团 企业 企业管理 薪酬差异 岗位分析 母子公司 子公司 内部公平 薪酬市场调查 短期激励 工资基金 工资总额 个人公平 

分 类 号：G21[文化科学—新闻学]