五年制高职师资队伍的建设与发展  

作　　者：金友鹏[1] 

机构地区：[1]江苏联合职业技术学院,副院长副研究员210024

出　　处：《江苏社会科学》2011年第S1期39-41,共3页Jiangsu Social Sciences

摘　　要：一、五年制高职师资队伍建设中存在的主要问题近年来,江苏五年制高职师资队伍建设取得了显著成绩,培养了一大批教学能手、专业带头人、教学名师,但与经济社会发展要求和江苏五年制高职事业发展改革的需要还有较大差距,师资队伍建设工作还存在不少问题和薄弱环节。

关 键 词：五年制高职教育 师资队伍建设 青年教师培养 优秀人才 教学名师 带头人 主要问题 发展要求 事业发展 江苏 

分 类 号：G715[文化科学—职业技术教育学]