论基于知识员工特点的管理  

作　　者：吴景花[1] 

机构地区：[1]山东财政学院工商管理学院

出　　处：《商场现代化》2008年第6期310-311,共2页

摘　　要：如何有效地管理知识员工是当前众多企业管理者尤其是知识型企业管理者面临的重要课题。由于知识员工具有不同于一般员工的特点,要对知识员工实施有效的管理,必须基于知识员工的特点,实施系统、全面、有针对性的管理策略。

关 键 词：知识员工 管理 授权 工作再设计 企业文化 

分 类 号：F272[经济管理—企业管理]