汾河灌区“事转企”工资分配的思考  

作　　者：成健平 

机构地区：[1]山西省汾河灌溉管理局,山西祁县030900

出　　处：《经济师》2020年第4期270-271,共2页

摘　　要：“事转企”给灌区带来了机遇和挑战,为实现“事转企”平稳过渡,激发企业活力,稳定职工民心,文章分析现行工资政策存在的问题,对改革后工资设计的原则和设计方案进行了思考和建议,对现阶段多数事业单位改革后工资政策制定有一定的参考作用。

关 键 词：事转企 工资分配 岗位工资 年功工资 绩效工资 

分 类 号：F244[经济管理—劳动经济]