人力资源管理视角下的高校教师招聘  

作　　者：彭美阮 

机构地区：[1]厦门医学院,福建厦门361023

出　　处：《大众标准化》2020年第17期165-166,共2页Popular Standardization

摘　　要：教师,是高校的核心资源,更是高校长远稳健发展以及培养优质人才的关键。因此必须高度重视教师队伍的建设工作,并且将其纳入到发展计划与战略中。教师招聘作为教师队伍建设的前提与关键,也需要展开详细全面地分析,才能引进高素质、优质的教师人才,实现招聘工作的高效化、科学化。

关 键 词：人力资源管理 高校 教师 招聘 

分 类 号：G64[文化科学—高等教育学]