高校中层领导班子及干部绩效考核策略探析  

作　　者：宋明凯[1] 张雪 

机构地区：[1]沈阳航空航天大学,辽宁沈阳110034 [2]辽宁现代服务职业技术学院,辽宁沈阳110164

出　　处：《辽宁广播电视大学学报》2020年第4期55-57,共3页Journal of Liaoning Radio & TV University

基　　金：2019年度辽宁省高校党建研究重点课题“高校中层领导班子和干部绩效考核办法研究”(2019GXDJ-ZD021)。

摘　　要：在高校努力建设"双一流"大学的背景下,中层领导班子及干部是高校建设发展的中坚力量。高校必须始终坚持党管干部原则,密切结合时代发展要求,积极构建中层干部考核体系,完善、细化考核指标,大力推进绩效考核工作,为强化高校中层领导干部队伍建设夯实工作基础。

关 键 词：高校 中层干部 绩效考核 

分 类 号：G472[文化科学—教育学]