检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
出 处:《传奇天下(职教新航线)》2022年第6期F0002-F0002,共1页
摘 要:为畅通技能人才职业发展通道,2022年4月底,人力资源和社会保障部出台《关于健全完善新时代技能人才职业技能等级制度的意见(试行)》,构建新的技能人才职业技能等级制度。新制度宣布将原有的“五级”技能等级延伸和发展为新“八级工”,即在初级工、中级工、高级工、技师和高级技师之下补设学徒工,之上增设特级技师和首席技师。新制度将进一步完善技能等级设置,打破技能人才职业发展“天花板”。同时,建立与职业技能等级序列相匹配的岗位绩效工资制,实现多劳者多得、技高者多得。
关 键 词:技能等级 技能人才 职业发展通道 高级技师 中级工 岗位绩效工资制 职业技能 等级序列
分 类 号:G71[文化科学—职业技术教育学]
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