职业发展通道

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新时期国有企业员工职业发展通道建设研究
《现代营销(上)》2025年第4期157-159,共3页吴雨霏 
新时期,外部市场环境复杂多变,市场竞争愈加激烈,国有企业要想保持市场地位、维持竞争优势,需要高度重视人力资源管理,将人才作为第一动力,并采取有效措施,拓展员工的职业发展通道。本文分析了国有企业员工职业发展通道存在的问题,并提...
关键词：新时期 国有企业 职业发展通道 
企业技能人才职业发展通道的优化路径
《中文科技期刊数据库(文摘版)社会科学》2025年第3期209-212,共4页杨静 
在经济全球化与科技进步加速的背景下,企业对技能人才需求迫切,但当前职业发展通道存在不畅通、选择性不足及激励机制不完善等问题,影响人才职业发展与企业人才储备。优化职业发展通道可提升技能人才工作积极性与企业竞争力,建立多元化...
关键词：职业发展通道 技能人才 优化路径 企业竞争力 激励机制 
国有企业党务干部队伍建设实践与思考——以武汉市烟草商业系统党务干部队伍建设为例
《党员生活(湖北)》2025年第6期54-55,共2页官晓清 
问题党务干部队伍年龄结构老化,人员配备不足;党务干部工作强度大压力大,但作用彰显不够;党务干部职业发展通道不畅,转岗的意愿强烈。问题分析队伍框架缺乏系统观念在激烈的市场竞争环境下,国有企业领导层往往将实现企业经济效益最大化...
关键词：武汉市烟草商业系统 职业发展通道 党建工作的重视程度 
北京市人力资源和社会保障局关于增设金融科技职称评审专业的通告(京人社发〔2024〕14号)
《北京市人民政府公报》2025年第5期17-29,共13页无 
为进一步拓展金融科技领域专业技术人才职业发展通道,加快金融科技专业技术人才集聚和培养,助力北京“四个中心”建设,经研究,决定在工程技术系列增设金融科技职称评审专业。本通告自2025年1月1日起执行,由市人力资源社会保障局负责解...
关键词：专业技术人才 职业发展通道 职称评审 人力资源社会保障 工程技术 通告 人力资源和社会保障局 “四个中心”建设 
新八级工:打破技能工人职业“天花板”
《人力资源》2025年第3期82-83,共2页刘志航 
新八级工制度由中国人力资源和社会保障部于2022年3月提出,旨在健全和完善新时代技能人才职业技能等级制度,培养更多的知识型、技能型、创新型产业工人。新八级工制度将原有的技能人才职业技能等级从五级延伸为八级,具体包括学徒工、初...
关键词：职业发展通道 上下游一体化 技能人才 技能等级 海外并购 高级技师 资本运营 大型国有企业 
国有制造业企业研发人员职业发展通道建设研究——以HC公司为例
《现代商贸工业》2025年第2期85-87,共3页姚丽华 
新一轮国企改革深化提升行动加速推进,建立一支稳定的高素质、专业化研发人才队伍,激发国有企业科技创新活力是重中之重。本文以HC公司研发岗为例,分析其存在的问题,通过岗位厘清、梳理岗位层级及各层级岗位任职条件,搭建起研发类岗位...
关键词：国有制造业企业 研发人员 职业发展通道 
国有制造企业员工“W”型职业发展通道建设探索
《中国人力资源社会保障》2024年第12期32-33,共2页崔亚梅 
国有制造企业在国家经济发展中占据重要地位,随着新经济格局的构建与优化升级,国有制造企业在转型升级过程中,对人才的需求日益凸显。然而,制造企业普遍面临着员工职业发展空间受限、缺少人才发展规划与管理等人才发展困境,这不仅严重...
关键词：职业发展通道 国有制造企业 人才发展规划 转型升级 发展瓶颈 关键路径 规划与管理 构建与优化 
推动人人持证 建设技能河南
《中国培训》2024年第12期9-11,共3页刘伟 
技能人才评价制度改革以来,通过开展“人人持证、技能河南”行动,推动了河南省技能人才培训、评价各项工作进入快车道,取得了显著成效。一、河南省技能人才评价工作的基本情况通过完善技能人才评价政策制度,积极探索创新,河南省技能人...
关键词：技能人才培训 专业技术人才 职业发展通道 职业技能 等级评价 显著成效 评价政策 等级制度 
事业单位人力资源配置策略研究
《中文科技期刊数据库（全文版）经济管理》2024年第12期048-051,共4页王松茹 
随着我国事业单位改革的逐步深入,如何科学合理地配置和利用现有的人力资源成为了各项改革工作的重要环节。本研究通过对事业单位改革后人力资源配置情况的全面分析,提出了更加优化的人力资源利用策略。研究采取了文献研究和案例分析的...
关键词：事业单位改革 人力资源配置 人力资源管理 职业发展通道 人才短缺 
中移杭研 唱响人才“蝶变” 四重奏
《培训》2024年第12期67-71,共5页周弘 焦茗阳 
为了强化在智慧家庭领域的竞争力,中移杭研为各层级专项人才构建起清晰的职业发展通道,同时通过“四分”培养路径,以及覆盖全网、全域的情境式实训,确保人才与数字业务同步前行。在数字经济时代,技术的更新与需求的升级共同开辟了通信...
关键词：培养路径 情境式 职业发展通道 数字业务 四重奏 智慧家庭 竞争力 人才构建 
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