角色压力与民警沉默行为的关系——情绪耗竭与德行领导的作用  

作　　者：滕修攀[1] 

机构地区：[1]河南警察学院,郑州450046

出　　处：《黑龙江省政法管理干部学院学报》2023年第2期138-143,共6页Journal of Heilongjiang Administrative Cadre College of Politics and Law

基　　金：河南省哲学社会科学规划项目“重大突发公共卫生事件中舆论跨界演变与协同治理机制研究”阶段性成果(2021BSH001);河南省社科联课题“心理服务志愿者替代性创伤的预防与干预”阶段性成果(SKL-2022-527);习近平新时代中国特色社会主义思想专项课题“公安民警心理危机干预机制研究——以习近平总书记健全社会心理服务体系指示精神为视角”阶段性成果(XSZX-12);河南警察学院青年骨干教师培养计划资助项目“危机事件中民警替代性创伤的预防与干预”阶段性成果。

摘　　要：每位民警都有可能在公安工作中发现潜在问题和改进方法。然而由于各种复杂的原因,不少民警可能会选择保持沉默,有意隐瞒自己持有的信息、意见和建议。为探索民警沉默行为的生成机制。运用层次回归分析法对437名公安机关基层民警的调查数据开展分析显示,角色压力与民警沉默行为有着正向关系;情绪耗竭在角色压力与民警沉默行为之间起到部分中介作用;德行领导对角色压力与民警情绪耗竭的关系起到负向调节作用。

关 键 词：民警 沉默行为 情绪耗竭 角色压力 德行领导 

分 类 号：D922.14[政治法律—宪法学与行政法学]