沉默行为

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失落的声音,照尔之本相——基于一位智力障碍儿童沉默行为的质性研究
《兰州职业技术学院学报》2024年第6期78-84,共7页刘永维 
国家社会科学基金“十三五”规划2018年度教育学一般课题“实践取向的特殊师范教育课程体系建构研究”(课题编号:BIA180195)。
沉默是一种精致的语言思想容器,既可以连接内部心理状态,又可以隐射外部世界的界限。作为一种常见的非语言行为,沉默是交流者在特定背景下所呈现的行为上的无声状态。基于“权力距离—行动者操作策略”分析框架,总结归纳智力障碍儿童沉...
关键词：智力障碍儿童 沉默行为 权力距离 行动者操作策略 现实样态 转化路径 
浅析职工沉默行为的危害及对策——以县级图书馆为例
《云南图书馆》2024年第4期59-62,共4页岳莉娥 
公共图书馆事业发展的核心是人,从业人员对于图书馆存在的问题提出看法和建议,对推动图书馆的良性发展尤其重要。然而部分公共图书馆从业人员面对图书馆某些层面存在的不足和潜在的问题时会选择保持沉默,这种沉默行为对职工的职业规划...
关键词：图书馆 职工沉默 形成成因 管理对策 
责任型领导对基层公务员沉默行为的抑制机制——社会认同视角下的中介调节模型
《燕山大学学报（哲学社会科学版）》2024年第4期88-96,共9页张旭 赵书松 徐运保 
基于社会认同理论,剖析领导关系认同、同事关系认同在责任型领导对基层公务员沉默行为抑制中的中介作用,考察圈外人身份认知对中介作用强弱的调节,构建“有调节的中介”理论模型实证研究。结果表明:责任型领导通过关系认同中介对基层公...
关键词：责任型领导 基层公务员 沉默行为 关系认同 
家庭不文明行为对员工沉默行为的影响
《管理科学》2024年第4期98-108,共11页贾汇源 姚进玲 郑茗月 褚福磊 
国家自然科学基金(72002139,72072121);北京市教育委员会社科计划(SM202210038015)。
在面对工作压力时,家庭是工作的避风港。而面对家庭压力时,工作是否也能成为家庭问题的避难所,答案可能并非如此。虽然工作场所给个体提供了一个远离家庭压力源的空间,但是家庭压力源的负面效应也会从家庭领域溢出到工作领域,对员工的...
关键词：家庭不文明行为 沉默行为 自我损耗 互动公平 工作-家庭资源模型 
剥削型领导与员工沉默行为:组织自尊的中介效应
《现代管理》2024年第7期1689-1702,共14页文书琴 符谢红 
作为一种典型的破坏性领导风格,剥削型领导在组织中广泛存在,并对员工行为有显著影响。本文基于压力认知评价理论和自我一致性理论,通过问卷调研所收集的303份有效数据,探讨了剥削型领导对员工沉默行为的影响机制。研究结果表明,剥削型...
关键词：剥削型领导 员工沉默行为 组织自尊 传统性 
虚拟社区期望差距与社群沉默行为的研究
《中国软科学》2024年第S1期338-346,共9页谢晓旻 徐硕 吴怡曼 
国家自然科学基金项目“传统村镇景观破碎化响应机制及其景观基因修复研究”(42071195);教育部首批新文科研究与改革实践项目“基于科技与文化融合的旅游管理国家一流专业建设路径探索与实践”(教高厅2021050063);海南省高等学校科学研究项目“海南环岛旅游公路及驿站消费行为数字化运营体系创新研究”(Hnky2024-54);海南省高等学校教育教学改革研究项目“创新要素流动变革下现代产业学院建设的研究与实践”(Hnjg2024ZD-57)。
本研究聚焦于虚拟社区中的期望差距与社群沉默行为之间的关系,探讨不同类型的期望差距(功利、社交和成就期望差距)对社群成员沉默倾向的影响。基于社会心理学和心理契约理论,提出了以下假设并通过实证研究验证。研究结果显示:(1)功利期...
关键词：期望差距 社群沉默行为 虚拟社区 心理契约违背 
非工作时间工作连通对员工沉默行为的影响
《西安石油大学学报（社会科学版）》2024年第2期62-69,共8页朱海娟 陈子怡 
基于制造业企业员工的调查问卷,分析非工作时间工作连通对员工沉默行为的影响,并运用SPSS22.0和SPSSAU软件进行实证检验。研究结果表明:非工作时间工作连通行为正向影响员工沉默行为;员工工作倦怠起部分中介作用,进而导致其沉默行为;组...
关键词：工作连通 工作倦怠 组织认同 员工沉默行为 
领导政治技能会抑制员工的沉默行为吗?——领导信任和权力距离的作用
《复印报刊资料（心理学）》2023年第9期87-95,共9页郑晓旭 何煜倩 董浩然 周向阳 孟慧 
国家自然科学基金面上项目(72072058)的资助。
本研究探讨了领导政治技能对员工沉默行为的作用机制以及权力距离的调节作用。通过三个时间点对68个团队255名员工进行配对问卷调查,结果表明:领导政治技能与员工沉默行为在团队水平上显著负相关,但在个体水平上不显著;在团队和个体水平...
关键词：政治技能 沉默行为 领导信任 权力距离 
职场友谊对员工沉默行为的影响与启示
《新华文摘》2023年第15期169-169,共1页
刘昕、朱冰妍在《首都经济贸易大学学报》2023年第2期撰文指出,即使员工清楚地了解各种既有的或潜在的问题,也知道如何采取措施加以改进或预防,却选择对组织、领导和同事保留自己的意见、建议和想法,会表现出员工沉默行为。员工沉默行...
关键词：员工沉默行为 负面现象 职场友谊 影响与启示 潜在的问题 《首都经济贸易大学学报》 建议和想法 采取措施 
领导政治技能与员工的沉默行为
《新华文摘》2023年第15期169-169,共1页
郑晓旭、何煜倩、董浩然、周向阳、孟慧在《心理科学》2023年第2期撰文指出,已有研究表明,沉默行为会降低组织决策质量以及团队和组织的工作绩效,还会损害员工的组织承诺,引发员工旷工、离职等反生产行为。因此,探讨沉默行为的影响因素...
关键词：反生产行为 组织承诺 工作绩效 沉默行为 领导政治技能 决策质量 边界条件 员工 
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