国家自然科学基金(71102139)

作品数：5被引量：92H指数：3
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基于层次分析法的商业银行绩效评价研究被引量：9
《重庆理工大学学报（自然科学）》2016年第11期167-170,184,共5页唐文忠 
国家自然科学基金资助项目(71102139)
随着经济全球化的不断发展,我国商业银行的竞争愈发激烈,建立一套科学合理的绩效评价体系对于提高商业银行核心竞争力有着至关重要的意义。围绕流动性、安全性、盈利能力及持续发展能力4个方面,建立了我国商业银行绩效评价指标体系,并...
关键词：层次分析法 商业银行 绩效评价 
基于多元线性回归模型的国内旅游消费分析被引量：10
《重庆理工大学学报（自然科学）》2016年第6期167-170,共4页刘振中 
国家自然科学基金资助项目(71102139)
选取我国2003—2012年间的国内旅游消费情况相关数据,分析影响我国国内旅游消费水平的主要因素,建立并求解了以国内旅游消费为因变量,以居民人均可支配收入、游客人均消费和旅行社数量为自变量的多元线性回归模型。结果表明:国内旅游消...
关键词：国内旅游消费 多元线性回归模型 影响因素 
基于TQM自主管理的公务机边防检查团队建设研究
《重庆理工大学学报（自然科学）》2015年第7期129-132,共4页骆阳 
国家自然科学基金资助项目(71102139)
通过全面质量管理TQM促进产品质量提升,特别是通过加强管理自主化,以个人影响团队,以团队激发创新等措施,可以达到企业产品最优化的期望。以TQM自主管理为切入点,将这一企业热门管理策略引入公务机出入境边防检查工作,通过实例阐述从"...
关键词：全面质量管理 TQM自主管理 公务机 边防检查 
组织氛围、隐性知识共享行为与员工创新绩效关系的实证研究被引量：73
《软科学》2014年第5期43-47,共5页王仙雅 林盛 陈立芸 白寅 
国家自然科学基金项目(71102139);教育部新世纪优秀人才支持计划项目(NCET-07-0958);教育部高等学校博士学科点专项科研基金项目(20110032120032)
通过引入员工的隐性知识共享行为,深入探讨了组织氛围对员工创新绩效的影响机制。结构方程模型分析的结果表明:信任氛围、沟通氛围和公平氛围显著影响员工的隐性知识共享行为,并且员工的隐性知识共享行为显著影响自身的创新绩效;沟通氛...
关键词：组织氛围 隐性知识共享行为 创新绩效 
基于城乡差异的大学生成长与CQA平台关系调查
《现代远程教育研究》2013年第5期76-83,共8页刘宏哲 林盛 刘金兰 白寅 
国家自然科学基金“非盈利顾客的评估、激励与放弃:理论模型与实证研究”(71102139);教育部人文社科规划项目“高等学校教师与学校的法律关系及其社会保障制度比较研究”(EIA090414)
基于社区的在线问答平台(CQA)在大学生课堂内外的学习和实践中扮演着越来越重要的角色,但是不断扩大的城乡贫富差距使城市大学生和农村大学生已经异化为不同的群体,而这些群体对于CQA的态度和接受度是否存在差异还缺少相应的研究。已有...
关键词：社区问答平台（CQA） 城乡差异 结构方程模型 偏最小二乘 技术接受模型 自我决定理论 
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