大学生就业心态

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中国式现代化建设进程下大学生就业心态及职业选择的研究
《黑龙江教育(理论与实践)》2025年第2期40-43,共4页成晓典 
2022年教育部第二期供需对接就业育人项目“基于校企合作的农业高校毕业生就业能力提升模式的探析与研究”(20230100328);2023年度山西省青少年发展研究课题“中国式现代化建设背景下大学生就业心态及职业选择的研究”(JT2023E46)。
高校就业事关社会稳定、经济发展,影响着中国式现代化建设进程。文章系统论证了中国式现代化、高质量就业和大学生就业观念三者之间的关系,同时,为了探析中国式现代化建设进程下大学生就业心态、职业选择等的现状及对就业指导的需求,通...
关键词：中国式现代化 大学生就业 就业心态 职业选择 
硕士生的就业焦虑因何而来?——基于生态压力过程模型的解释视角
《国内高等教育教学研究动态》2024年第17期16-16,共1页黄维 
一、文献综述、理论模型与研究假设。二、研究设计。1.数据来源。本文采用的数据来自“湖南省大学生就业心态调查”,调查对象为湖南省60所高校的学生。2.变量测量。被解释变量为就业焦虑,采取学界常用自我汇报式的李克特量表以及参考202...
关键词：就业焦虑 李克特量表 硕士生 调查对象 人力资本 文献综述 大学生就业心态 
大学生就业信息获取能力的提升对策
《四川劳动保障》2024年第6期67-68,共2页杨鑫哲 
山东大学2023年学生资助专项课题“家庭经济困难学生公职就业能力提升研究”(编号:2023ZZ08)的阶段性成果。
做好大学生就业工作,是各高校和教育工作者的必然要求。近年来,大学生就业心态呈现出整体求稳的状态,较多大学生有意通过考公就业。调研发现,与相对强烈的报考公务员就业意愿相比,大学生报考公务员考试能力储备尚不充足,要精准施策、补...
关键词：教育工作者 提升对策 就业意愿 大学生就业工作 补齐短板 精准施策 大学生就业心态 报考公务员 
“00后”大学生就业心态与职业发展对策被引量：12
《人民论坛》2023年第16期75-78,共4页于永达 
随着经济发展与时代变迁,“00后”大学生已经纷纷踏入职场。“00后”大学生因独立自主、个性化、理性务实、思维活跃等特点使其择业观和就业观出现一些新变化。与此同时,“00后”大学生也面临着严峻的就业挑战。要在有效结合“00后”的...
关键词：“00后” 大学生 职业发展 
大学生就业心态:社会生态视域下的新常态及其应对
《国内高等教育教学研究动态》2022年第9期16-16,共1页周蓉 
一、问题的提出二、文献述评(一)大学生就业心态研究。(二)从社会生态系统视域看我国大学生就业心态转变。三、研究设计因疫情原因,访谈采用线下面访为主、线上视频为辅的方式结合开展,搜集信息内容包含学生基本信息就业现状,并主要就...
关键词：社会生态系统 就业现状 文献述评 信息内容 新常态 行为表现 大学生就业心态 未来职业发展 
大学生就业心态:社会生态视域下的新常态及其应对被引量：45
《当代青年研究》2022年第2期94-101,共8页周蓉 
当前,就业形势瞬息万变,高校毕业生就业心态与行为也随即发生转变。对60名大学生的深度访谈发现,大学生就业心态呈现出整体求稳、依赖、矛盾、理性等新常态。从社会生态系统理论视角来看,无论是来自家庭、学校等内圈环境因素,还是来自...
关键词：大学生 就业心态 新常态 社会生态系统 
“Z世代”大学生就业心态分析及对策被引量：5
《就业与保障》2022年第2期100-102,共3页王瑶 
出生于1995年~2009年间的时代新人被称为“Z世代”。随着全国普通高校毕业生人数逐年递增,“Z世代”成为职场新生的主力军,面对严峻的就业挑战,其就业心态千差万别,高校就业创业工作也面临复杂严峻的形势。文章主要针对“Z世代”大学生...
关键词：就业对策 就业形势 职业素养 综合素质 
大学生就业心态解析与就业指导全程化思考
《好日子》2021年第21期21-21,共1页惠慧 
每年高校扩招使得学生数量增加,毕业生的数量也逐年增加,同时也给就业工作带来了很大的压力。大学生在就业时由于缺乏对自己的了解,往往在就业过程中“随波逐流”,出现众多人员走向单一岗位的情况,这也导致了就业成功率降低。因此学校...
关键词：大学生 就业心态 就业指导 全程化思考 
大学生就业心态、同伴关系与自我效能感的关系被引量：3
《就业与保障》2021年第12期180-181,共2页张溢 
在研究大学生就业心态时,往往缺少对就业心态、同伴关系以及自我效能感之间的关注,导致无法对大学生的就业心态产生准确、全面的认识。为解决这一问题,文章对大学生就业心态、同伴关系与自我效能感的关系进行研究,分析了学生就业心态与...
关键词：就业心态 同伴关系 自我效能感 
浅析“90后”大学生就业心态及其对就业影响——以辽宁省高校为例被引量：2
《现代经济信息》2017年第17期380-383,共4页张聪颖 
沈阳师范大学2016年就业科研项目成果;课题编号201610166018
在就业难问题日益突出的背景下,加上"90后"大学生独特的个性,使其就业心态发生了相应的变化。本文通过问卷调查法,调查了200名大学生,统计结果发现:在"90后"大学生中存在着一些悲观的就业心理,如焦虑急躁心理、逃避从众心理、自负求高...
关键词：就业心态 大学生就业 “90后”大学生 
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