职务变动

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关于经济责任审计对象的几点思考
《审计文摘》2007年第4期43-43,共1页刘大钰 
一、职务变动后,分属不同组织人事部门管辖的干部,由哪一级审计部门实施经济责任审计? 对于职务变动前后,仍属同一级组织人事部门管辖的干部来讲,确定经济责任审计对象并无障碍。但对从下级组织人事部门管辖的干部,提拔到上级组...
关键词:经济责任审计 审计对象 组织人事部门 任期经济责任 职务变动 社会资源 离任者 审计部门 
用制度遏制干部职务变动频繁
《上海党史与党建》2006年第7期40-40,共1页沈小平 
关键词:领导干部任期制 职务变动 党政领导干部 特殊情况 优秀干部 干部调动 不良影响 湖南省 选任 考核 
巴州区强化经责审计
《现代审计》2006年第5期47-47,共1页易旭东 
最近,巴中市巴州区委明确规定.领导干部任期届满、任期内职务变动或工作调动前.必须实行经济责任审计:对群众举报有重大经济问题嫌疑或组织上认为需要审计的领导干部.
关键词:经济责任审计 巴州区 领导干部任期 经济问题 群众举报 工作调动 职务变动 巴中市 
用制度遏制干部职务变动频繁
《组织人事学研究》2006年第6期46-47,共2页沈小平 
湖南省针对当前普遍存在的领导干部频繁调动引发的短期行为,自去年以来推行党政领导干部任期试点工作,规定科、处级及党政领导干部,无论是委托的还是选任的,除考核不合格及优秀干部破格提拔的特殊情况外,其任期均为5年。今年将扩...
关键词:领导干部任期 职务变动 党政领导干部 特殊情况 优秀干部 干部调动 不良影响 湖南省 选任 考核 
用制度遏制干部职务变动频繁
《瞭望》2006年第20期9-9,共1页沈小平 
湖南省针对当前普遍存在的领导干部频繁调动的情况,自去年以来推行党政领导干部任期试点工作,规定科、处级两级党政领导干部,除考核不合格、优秀干部破格提拔的特殊情况外,其任期均为五年。今年将扩大范围,覆盖全省各地,以化解因...
关键词:领导干部任期 职务变动 党政领导干部 特殊情况 优秀干部 不良影响 干部调动 湖南省 考核 
为什么要严格控制选任制领导干部任期内的职务变动?
《中国党政干部论坛》2004年第10期58-58,共1页
十六届四中全会通过的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》是新世纪新阶段推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程的纲领性文件。为了使广大读者能够更好地理解和贯彻十六届四中全会精神,我刊特约请长期从事党的...
关键词:领导干部 中国共产党 干部人事制度 干部选拔任用制度 党代会 
47、如何严格控制选任制领导干部任期内的职务变动?
《学习与研究》2004年第10期56-57,共2页
“严格控制选任制领导干部任期内的职务变动”,这是《决定》为保障干部工作中的民主而提出的一个新要求,其实质是保证尊重党代会、人代会的选举结果。
关键词:选任制 人代会 选举结果 党代会 职务 干部工作 民主 领导干部任期 变动 《决定》 
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