人力资源战略规划

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人力资源战略规划在企业发展中的制定研究
《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》2025年第2期073-076,共4页刘丹 
人力资源战略规划乃是企业达成可持续发展的关键所在,于提升竞争力、优化资源配置、促进创新以及强化抗风险能力等方面,均具重大意义。本文对当前人力资源战略规划所面临的四大问题予以剖析,涵盖战略同需求相脱节、数据支撑匮乏、欠缺...
关键词:人力资源战略规划 企业发展 规划制定 
企业人力资源战略规划与组织绩效之间的关系探析
《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》2024年第10期0005-0008,共4页金丽 
企业人力资源战略规划是组织成功的关键因素,它包括人才招聘与选拔、培训与发展、绩效管理以及薪酬与福利等核心内容。这些要素共同作用于组织绩效,通过吸引、培养、激励和保留人才,提升组织的整体效能和竞争力。本文探讨了人力资源战...
关键词:人力资源战略规划 组织绩效 人才招聘 
事业单位人力资源战略规划与组织发展关系研究
《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》2024年第6期0009-0012,共4页宫静 
在新时代背景下,我国事业单位面临着诸多挑战,其中人力资源管理效率和效果的优劣直接关系到单位的运营效率和发展质量,值得注意的是,目前相关研究中对事业单位人力资源战略规划的特点和实施策略探讨相对较少,且对人力资源战略规划如何...
关键词:事业单位 人力资源战略规划 组织发展 
医改背景下公立医院人力资源战略规划探析
《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》2023年第9期46-48,共3页胡玲玲 
人力资源战略规划是公立医院的重要组成,对维护医院稳定运营、促进医院健康发展具有重要的价值。当前,医疗卫生政策改革深化发展,公立医院内部结构将发生改变,如何对人力资源做出重新的调整与布局,成为各公立医院重点面对的课题。本文...
关键词:医改 公立医院 人力资源战略规划 
人力资源战略规划在企业经营中的地位和作用
《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》2018年第1期00167-00167,共1页郝婷婷 
虽然近年来我国经济建设取得了飞速的发展,但由于市场经济起步晚,所以在面对国际市场的冲击时,科学的做好企业人力资源的管理工作是非常必要的。企业要不断地对人力资源管理工作进行探索,科学规划,充分把握人力资源管理的内涵,以期为实...
关键词:人力资源 战略规划 企业经营 地位 作用 
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