人事改革

作品数:863被引量:764H指数:14
导出分析报告
相关领域:文化科学经济管理更多>>
相关作者:管培俊陈文申林群程德华王喆更多>>
相关机构:北京大学武汉大学华中师范大学苏州大学更多>>
相关期刊:更多>>
相关基金:湖北省教育厅社会科学研究规划项目重庆市医学科研计划项目教育部人文社会科学研究基金浙江省教育厅科研计划更多>>
-

检索结果分析

结果分析中...
条 记 录,以下是1-10
视图:
排序:
从五粮液、郎酒的开年之变,看白酒进化论中的川酒样本
《新食品》2025年第1期80-82,共3页甘雅婷 
近期,川酒的系列动作引发行业关注。2月18日,郎酒宣布完成新一轮人事改革,这是郎酒在一年时间内经历的第三次组织架构调整。而在不久前,五粮液渠道布局也官宣重大动作。39家五粮液核心经销商宣布合资成立“超级平台”。
关键词:渠道布局 五粮液 白酒 组织架构调整 郎酒 人事改革 
以改革促发展、以实干显情怀——北京大学药学院人才队伍建设的探索和实践
《Journal of Chinese Pharmaceutical Sciences》2024年第4期358-362,共5页王珣 
2015年下半年,为贯彻落实党中央、国务院关于加快世界一流大学和一流学科建设步伐,北京大学要求各院系根据自身情况,制定适合本单位发展的人事改革方案。药学院通过对人才队伍的梳理,发现存在教授对本科生教学投入不足,缺乏成绩突出的...
关键词:人才队伍建设 人事改革 药学院 
“混编混岗”问题的治理策略研究
《华北理工大学学报(社会科学版)》2024年第2期26-29,共4页周志刚 周炜轶 
河北省机构编制研究课题“在技术逻辑框架下“混编混岗”问题研究探讨”(ZJ2023106)。
“混编混岗”问题是指组织中出现职责交叉、岗位混乱的现象,给组织运转和员工发展带来负面影响。通过对“混编混岗”问题的定义和影响进行分析,发现组织结构的复杂性、劳动力供需不匹配、人员流动和组织文化等因素是这一问题的主要成因...
关键词:“混编混岗”问题 治理策略 编制人事改革 
技术、文化、服务赋能广东交广而立之年再起航
《传媒》2024年第1期1-1,共1页周炜 
根据《2022年全国广播电视行业统计公报》,2022年全国广播广告收入同比下降28.09%,传统广播电视节目销售收入同比下降24.54%。依托互联网技术搭建的车载智能终端正悄无声息地占领原本由车载FM广播垄断的传媒影响力,交通广播旧有的车内...
关键词:广播广告 车载智能终端 交通广播 统计公报 人事改革 广播电视行业 传媒影响力 销售收入 
凝心聚力 优化管理 全面建设高质量国际化人才队伍
《金融言行(杭州金融研修学院学报)》2023年第6期27-28,共2页吕媛 
近年来,面对百年变局叠加世纪疫情、地缘冲突、监管趋严的复杂形势,工银欧洲始终严格执行工商银行总行党委关于组织人事工作的决策部署,持续深化人事改革,全方位打造高质量人才队伍,为工银欧洲经营行稳致远提供了坚实的人力资源保障。
关键词:工商银行总行 人力资源保障 高质量人才 人事改革 组织人事工作 凝心聚力 优化管理 国际化人才队伍 
成都市金牛区:公共服务“有温度” 做营商环境建设者
《四川劳动保障》2023年第3期89-89,共1页金仁暄 
成都市金牛区人社局牢固树立“发展、幸福、赋能、活力、治理、满意”工作导向,自觉找准“经济发展促进者、美好生活奉献者、创新驱动实干者、人事改革推动者、社会和谐维护者、营商环境建设者”角色定位。同时坚持公共服务“满意”导向...
关键词:营商环境 角色定位 人事改革 成都市金牛区 工作导向 维护者 要素供给 公共服务 
西安建筑科技大学交叉创新研究院
《西安建筑科技大学学报(社会科学版)》2023年第1期F0002-F0002,共1页
交叉创新研究院是西安建筑科技大学立足“11445”发展新格局于2021年12月成立的实体科研机构,肩负着推行“强基础、强链群、强引擎、强团队”的“四强”发展战略,以及推进“智能+、绿色+、健康+、国际+”的“四+”转型路径的战略使命,...
关键词:转型路径 发展路径 科研机构 科研创新 人事改革 问题导向 先行区 链群 
优化管理体制 深化人事改革 全面激发国家级新区高质量发展活力被引量:1
《中国机构编制》2023年第2期33-35,共3页 
近年来,西咸新区认真贯彻习近平总书记关于发挥西咸新区作为国家创新城市发展方式试验区的综合功能的重要指示要求,突出国家级新区先行先试优势,深化体制机制改革,创新优化管理职能,通过优化管理层级、完善运行机制、创新园区管理、深...
关键词:国家级新区 体制机制改革 管理层级 人事改革 西咸新区 优化管理 科学规范 创新园区 
成都市金牛区:坚持“活力”导向 做人事改革推动者
《四川劳动保障》2023年第2期51-51,共1页 
2022年,成都市金牛区人社局牢固树立“发展、幸福、赋能、活力、治理、满意”的工作导向,自觉找准“经济发展促进者、美好生活奉献者、创新驱动实干者、人事改革推动者、社会和谐维护者、营商环境建设者”的角色定位,奋力推进“要素供...
关键词:营商环境 要素供给 人事信息管理 人事改革 角色定位 成都市金牛区 民生保障 维护者 
一家传统火电企业的转型实践
《当代贵州》2022年第46期48-49,共2页杨宇峰 
国能织金发电有限公司自2016年投产以来,便从工艺创新、技术提升、人事改革、综合能源发展等方面着手,持续探索推动火电厂高质量发展的有效路径。党的二十大报告指出,要深入推进能源革命,加强煤炭清洁高效利用,加大油气资源勘探开发和...
关键词:能源革命 火电企业 工艺创新 油气资源勘探 人事改革 能源安全 生态保护 水电开发 
检索报告 对象比较 聚类工具 使用帮助 返回顶部