迪斯尼

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迪斯尼世界员工管理模式对中国主题公园的启示
《商业文化(学术版)》2011年第10期32-33,共2页荣磊 
本文根据笔者在美国佛罗里达州奥兰多迪斯尼世界实习的亲身经历,以奥兰多迪斯尼世界为例,对主题公园员工管理模式进行探讨,寻找中国主题公园可借鉴的员工管理模式,完善主题公园建设。
关键词:主题公园 员工管理 迪斯尼世界 
迪斯尼世界对实习生的培训
《商业文化(学术版)》2010年第8期221-221,共1页荣磊 
作者以在位于美国佛罗里达州奥兰多市的迪斯尼世界实习的亲身经历,对迪斯尼培训实习生的具体方法进行论述,希望能够为中国企业的人员培训提供可借鉴之处。
关键词:迪斯尼 实习生 培训 
浅析迪斯尼对存在文化差异的人力资源的管理被引量:1
《现代商业》2010年第17期185-185,共1页荣磊 
企业所处环境的差异文化对企业的经营发展产生影响,同样企业内部的差异文化更使得人力资源管理面对差异文化的冲击。本文在理论基础上,结合作者以国际大学生身份在奥兰多迪斯尼世界实习的亲身经历,阐述迪斯尼对企业内部存在文化差异的...
关键词:文化差异 迪斯尼世界 人力资源 
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