委托-代理问题

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浅析媒体报道对企业创新的影响
《大众商务(上半月)》2021年第9期0093-0094,共2页裴蕾 
创新是引领发展的第一动力。美国经济学家Robert Solow在其内生增长模型中指出,科技创新对经济增长具有重要推动作用。然而,创新具有风险高、不确定性强、长期性等特点,企业创新管理者可能由于委托-代理问题、薪酬激励、外部压力等原因...
关键词:媒体报道 创新 委托-代理问题 薪酬激励 股票流动性 独立董事声誉 
薪酬性股票期权激励制度的应用分析
《浙江金融》2007年第10期48-49,共2页王瑛 
现代股份制公司的管理实践中,由于所有权与经营权分离、信息不对称的客观存在,委托-代理问题凸现,并由此形成了现代股份制公司中许多偏离利润最大化目标的行为特征。如果不考虑经理人工作努力与否对公司利润的影响,可以将公司利润...
关键词:股票期权激励制度 委托-代理问题 股份制公司 利润最大化 应用 薪酬 公司利润 概率分布 
股票期权:是解决国有企业委托代理问题的万能药吗
《现代商业》2007年第05X期25-26,共2页吴福章 
本文从股票期权的基本理论出发,总结了股票期权的主要功能和最佳适用条件,分析了股票期权的消极作用,指出了股票期权不是解决国有企业改革中出现的委托—代理问题的万能药。
关键词:股票期权 委托-代理问题 国有企业 
股票期权的利弊及应注意的问题
《湖北广播电视大学学报》2002年第1期50-54,共5页张玉英 欧阳志刚 
现代企业所有权与经营权的分离而产生的委托—代理问题要求委托人必须找到一种激励机制,使得代理人沿着委托人所设定的目标努力工作。股票期权作为一种有效的激励机制能起到积极作用,激励代理人谋求委托人利益的最大化,同时也存在一些...
关键词:ESO 股票来源 激励成本 股票期权 委托-代理问题 激励机制 经理人 高层管理人员 现代企业 
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