竞争上岗

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国企改革加码对设计企业意味着什么?
《中国勘察设计》2024年第10期80-81,共2页王荣增 
月27日,国务院国资委党委委员、副主任王宏志在“国有企业改革深化提升行动2024年第三次专题推进会”上表示,下一步要持续加大国资国企布局优化调整力度,更好发挥国有企业战略支撑作用,要进一步深化市场化经营机制改革。会上特别提出要...
关键词：国有企业改革 国企改革 党委委员 国资国企 布局优化 管理人员 竞争上岗 深化提升 
关于优化职工队伍建设提升综合劳效的思考
《广西铁道》2024年第1期34-37,共4页张新安 
近年来,面对铁路高速发展及机车内电转型,车间职工新老交替及业务技能不匹配问题逐步凸显。通过优化职工队伍建设,强化职工业务技能,提升机车检修质量、降低机车生产停时、减少临率指数、减少委外修扩大自主修,提升综合劳效,推动车间高...
关键词：职工队伍建设 竞争上岗 提升劳效 
乡镇政府人事体系中的“中层职位”及其生成的治理机制——基于湖南省长沙市D镇竞岗制创新实践的分析被引量：4
《求实》2023年第3期42-55,M0004,共15页印子 
在乡镇政府人事体系中,事业编制人员的激励问题关乎基层治理能力建设。乡镇政府通过设置“中层职位”,构造双重委托—代理层级,以强化人事激励。“中层职位”之所以能够对基层干部形成有效的激励,主要与事业编制人员所处的激励结构有关...
关键词：基层治理 乡镇政府 人事体系 “中层职位” 激励效用 竞争上岗 
贫困户“变身”保洁员
《农村青年》2021年第9期55-55,共1页胡洪瑞 易沁民 
沿着府洛公路进入湖北随州市曾都区府河镇杜家冲村地界,道路两旁的绿植茂密而整齐,房舍连片的红色陶瓷釉瓦在阳光照射下显得格外亮眼,每户房屋的墙面进行统一装饰,两口堰塘将蓝天与白云尽收怀中。杜家冲村共7个自然组28个自然湾。2018年...
关键词：陶瓷釉 保洁工作 贫困户 阳光照射 竞争上岗 村党支部书记 公平公正 
用行动践行党旗下的初心承诺--铁门关永瑞供销有限公司党员胡斌
《兵团工运》2020年第10期24-24,共1页毛凤琴 
"我知道这次竞争上岗的目的就是引入竞争激励机制,实现能者上、平者让、庸者下的公平竞争,我相信工作是干出来的,机会是靠自己争取来的,所以我今天站在这个舞台,就是为了更好地成长与进步……"站在竞聘演讲席上的胡斌目光中透着自信与...
关键词：棉花加工厂 铁门关 公平竞争 竞争激励机制 竞争上岗 
中层干部竞争上岗实施策略与成效
《中国电力企业管理》2019年第11期42-43,共2页王文林 陈晓巍 
盘活人力资源是企业发展的推动力,也是促进供电企业加快市场化步伐,提升市场竞争力的有力举措。国网甘肃省电力公司定西供电公司以国企'三项制度'改革为大前提,立足定西实际情况制定了中层干部竞争上岗的实施策略和推进措施,并在实践中...
关键词：中层干部 供电所所长 竞争上岗 实施策略 
竞争“上岗”
《乐活老年》2019年第1期62-62,共1页刘文彬 
“小嘛小儿郎,背着那书包上学堂……”我的耳边仿佛响起当年的儿歌,因为这时的我,正走在接孙子放学的路上。我像个老书童,一手牵着孙子的手,一手拿着他的书包。我觉得接送孙子的任务很神圣,但也“压力山大”。既然这个任务落在我的肩上...
关键词：上岗 竞争 孙子 书包 
企业内部管理人员竞争上岗新模式的实施策略
《人力资源管理》2018年第6期76-76,共1页孙健 
在企业的人力资源管理中,职务晋升是一项十分重要的内容,职务晋升不仅关系到企业人才的获得,还关系到企业员工积极性的调动问题。在以往的职务晋升中,存在很多的漏洞和缺陷,在建立现代企业制度的过程中,竞争上岗成为一种新的职务晋升措...
关键词：企业 竞争上岗 实施策略 
浅谈国有矿山企业待岗职工的分流安置渠道
《科教导刊（电子版）》2018年第13期233-233,共1页晏瑞 
作为国有矿山企业, 一方面要保证企业的持续健康发展, 发挥国有矿产资源保护与开发的重要作用, 另一方面还要保证职工队伍的稳定, 切实履行国企承担的社会责任, 维护社会的安定. 因此, 企业在对管控模式、 经营策略进行调整的过程中, ...
关键词：分流安置 竞争上岗 离岗退养 
“三岗合一”打造农村管理新模式
《乡镇论坛》2017年第10期19-19,共1页任宏金 
河南省林州市合涧镇按照“一人多岗、一岗多职，同类归并、减员增效，定岗定责、规范运作”的要求，将村级扶贫管理员、三资管理员和卫计管理员实行“三岗合一”，统一为村级管理员，本着“公开选聘、竞争上岗、择优录用”的原则。组织...
关键词：农村管理 管理员 减员增效 规范运作 竞争上岗 择优录用 林州市 河南省 
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