劳动契约

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日本劳务派遣典型判例中用工企业雇主责任探析被引量：2
《中国劳动》2014年第12期28-31,共4页田思路 秦伟 
2012年江苏省社会科学基金项目"派遣和外包劳动者的法律保障研究"(编号:12FXB009)的资助
日本近年来劳务派遣判例的主要争点是:用工企业是否具有雇主性质?派遣劳动者与用工企业之间是否存在劳动契约关系?对此,判例法理在默示劳动契约的构成,用工企业违法派遣的责任,劳务派遣中的社会接触关系,共同雇主理论在派遣中的应用等...
关键词：劳务派遣 判例争点 判例法理 默示劳动契约 共同雇主 
论实际履行原则——调整个别劳动关系的基本原则被引量：7
《中国劳动》2005年第9期17-19,共3页董保华 陆胤 
关键词：劳动关系 实际履行 本原 个别 诚实信用原则 契约自由 契约法 劳动者 劳动契约 
关于劳动合同期限的法律思考被引量：1
《中国劳动》2004年第12期46-47,共2页翟玉娟 
关键词：劳动关系 劳动契约 劳动合同期限 中国 《劳动法》 用人单位 劳动者 经济补偿金 
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