激励机制构建

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创新导向下企业人力资源激励机制构建与实施
《中外企业家》2019年第5期84-84,共1页李仁大 
企业人力资源管理中最为重要的环节是激励机制的建立,通过激励机制的建立能够有效的调动员工的积极性和创造性更好的为企业创造经济效益和社会效益。在创新导向下的企业发展过程中,通过人力资源激励机制的构建与实施能够实现企业发展与...
关键词:创新导向 人力资源 激励机制 激励机制构建 
高校行政管理激励机制构建研究综述
《中外企业家》2018年第5期212-212,共1页刘圣平 
为了探索提升高校行政管理效率的具体方法,在本文当中通过查阅文献对方式分析了当前阶段高校行政管理工作人员的工作现状,并从建立健全激励机制、完善工作绩效评价机制以及完善淘汰制三个方面阐述了具体的解决对策。
关键词:高校 行政管理 激励机制 研究综述 
基于组织承诺视角下新生代员工激励机制构建被引量:1
《中外企业家》2017年第6X期147-147,158,共2页陶涛 袁新敏 
"新生代"这一概念,起始于20世纪80年代,成长于20世纪末至21世纪初,是现代富足社会发展中的一个产物,用来诠释当代青年的一种成长方式。但从现阶段来看,一些青年在成长过程中表现出了激情日渐消尽的问题。此时,为了满足社会发展中的人才...
关键词:组织承诺 新生代员工 激励机制 
论激励机制构建对企业管理的影响被引量:1
《中外企业家》2016年第1Z期114-115,共2页陈志勇 
在推进企业管理过程中,以建立完善良性的激励机制为抓手,利用多层次、多层面的激励载体,解决好员工在精神、物质和文化等方面的需求,最大限度激发员工工作热情和创造潜能,从而达到企业管理工作不断提升的目的。
关键词:激励机制 员工需求 创造潜能 企业管理 
西部地区生态建设与保护的激励机制构建
《中外企业家》2011年第11期44-47,共4页王保林 郭凌峰 
通过分析西部地区生态建设与保护过程中面临的矛盾,从制度分析的角度指出,市场化进程中解决生态破坏问题的关键在于利益激励兼容基础之上的制度,并从产权的界定与保护出发,构建了有利于西部生态建设的激励机制。
关键词:生态建设 西部地区 激励兼容 机制构建 保护 制度分析 市场化进程 生态破坏 
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