性别统计

作品数：40被引量：22H指数：2
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相关作者：曾一帆刘筱红张立郑晓瑛姜秀花更多>>
相关机构：华中师范大学北京大学全国妇联妇女研究所国务院更多>>
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新《妇女权益保障法》:将性别歧视行为纳入劳动保障监察范围
《法律与生活》2022年第23期57-57,共1页冯高琼(整理) 
第十三届全国人民代表大会常务委员会第三十七次会议于2022年10月30日修订通过了《妇女权益保障法》。其主要修改内容如下:第一,总则部分。健全完善促进男女平等和妇女全面发展的制度机制,是保障妇女权益的基础性工作。《妇女权益保障...
关键词：《妇女权益保障法》 妇女权益 劳动保障监察 司法机关 性别统计 评估机制 补充完善 男女平等 
性别平等从童年开始——北京+25“女童”评估报告被引量：3
《山东女子学院学报》2020年第5期13-26,共14页卜卫 
本报告作为“北京+25”关于女童的评估报告,基于女童权利框架,即儿童权利和妇女权利框架,在回顾和分析多年国家统计数据和2015年以来的国家和社会组织主要行动方案的基础上,指出我国大陆女童发展的进展和问题,并提出未来促进女童发展的...
关键词：女童 《北京行动纲领》 性别差异 分性别统计 女童生存与健康 女童教育 女童保护 
关于进一步加强和完善性别统计工作的提案
《中国妇运》2019年第4期9-10,共2页
习近平总书记在同全国妇联新一届领导班子成员集体谈话时强调,要坚持男女平等基本国策,在出台法律、制定政策、编制规划、部署工作时充分考虑两性的现实差异和妇女的特殊利益;要把握妇女对美好生活的向往,有针对性地做好联系妇女、服务...
关键词：统计局 统计报表制度 妇儿工委 妇女儿童 综合统计报表 
逾四成美国网民遇在线骚扰
《世界文化》2017年第10期64-64,共1页王英斌 
美国皮尤研究中心的一项调查结果显示，每10个美国网民中，就有4人表示曾在社交媒体上遇到过在线骚扰。路透社在报道这一调查结果时称，在4248名受访者中，曾有在网上遭遇被诽谤和侮辱等骚扰经历的高达41％，这一比率大大高于往年的调...
关键词：在线 网民 美国 年轻女性 调查结果 性骚扰 性别统计 路透社 
“性别统计”视角下内蒙古女性的民主参与现状
《前沿》2016年第7期49-52,共4页陈虹 张思远 刘静波 
内蒙古哲学社会科学规划项目"‘性别统计’视角下新时期内蒙古女性社会地位研究"(2015B057)
民主参与情况是衡量女性社会地位的重要尺度。通过对相关数据进行分析,可以非常直观地反映出妇女民主政治社会地位的变化和发展情况。本文采用"性别统计"的视角和方法来研究内蒙古女性的民主参与情况。研究发现:21世纪以来,内蒙古地区...
关键词：性别统计 内蒙古女性 民主参与 特点 对策 
性别数据的获取牵涉到方方面面——《开发性别统计数据:实施工具》简介
《中国统计》2016年第9期30-32,共3页张一青 
随着社会文明进程的加快，女性发展及其权益保护日益受到全世界关注，在此国际大背景下，性别统计也越来越受到官方统计的重视。为此，联合国欧洲经济委员会联手世界银行学院，丁2010年共同编制了《开发性别统计数据：实施工具》（以下...
关键词：性别统计 统计数据 工具 开发 简介 世界银行 信息生产 经济委员会 
重视性别统计以提升公平治理和政府职能转变
《国外社会科学》2016年第4期153-155,共3页陈澜燕 刘霓 
加拿大尼皮辛大学社会福利和社会发展系副教授陈澜燕（ChenLanyan）通过一项针对性别统计的调研项目，分析了在地方（天津）统计系统中性别统计数字的缺失情况，指出这种情况有可能对地方政府的决策造成负面影响，且不利于治理公平以及...
关键词：政府职能转变 公平治理 性别统计 GENDER 调研项目 社会发展 社会福利 统计数字 
【现象】托育成本高导致台湾女性婚后劳动参与率低
《幼儿100（教师版）》2015年第11期5-5,共1页
根据台湾“主计总处”的性别统计运用分析报告显示，女性进入婚姻后，不论专业还是劳动力皆未被充分利用。女性30岁以前的劳参率与男性很接近．但结婚后决定从职场退出、进人家庭的比例很高，最大的原因是托育成本太高。因此，台湾已着...
关键词：劳动参与率 女性 台湾地区 成本 性别统计 机构合作 公共建设 再利用 
中国性别统计工作未来将面临重要挑战被引量：1
《中国统计》2015年第8期5-7,共3页肖丽 徐建琳 罗秋实 
经过20多年的发展，我国的性别统计工作已经取得了长足的进步，形成了规范稳定的统计制度和指标体系，建立起了一套完整且较为有效的工作机制和工作流程，但是目前国内的性别统计工作与国际先进水平相比还存在一定的差距，相关的统计数...
关键词：统计工作 性别 国际合作与交流 中国 公共政策制定 经济发展趋势 指标体系 统计制度 
由退休年龄新规引发的思考
《中华女子学院学报》2015年第3期22-26,共5页王向梅 
国家社会科学基金一般项目"反就业性别歧视的法律评估机制研究"(项目批准号:12BFX115)的研究成果之一;中华女子学院校级重点科研规划课题"养老保险的两性分配研究"(项目编号:KG10-02001)的研究成果
中共中央组织部、人力资源社会保障部于近期联合下发《机关事业单位县处级女干部和高级职称女性专业技术人员退休年龄问题的通知》,规定县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员,年满60周岁退休,如本人申请,可在年满55周岁时自愿...
关键词：退休年龄 性别歧视 分性别统计 性别影响评估 
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