付酬

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派遣女工因怀孕被退工后，派遣单位不得“甩包袱”
《就业与保障》2018年第9期4-4,共1页小保 
我是一家劳务派遣公司的员工。8个月前，我被派遣到一家工厂任职。近日，工厂得知我已经怀有身孕，考虑我必定会因此影响工作，遂不顾我坚决反对，强行将我退回给劳务派遣公司。而劳务派遣公司也觉得留下我是个累赘，不仅拒绝为我另行...
关键词：派遣单位 劳务派遣公司 退工 怀孕 女工 包袱 影响工作 按劳付酬 
员工因打架被单位勒令回家反省，能否索要工资
《就业与保障》2016年第4期6-6,共1页
小保：我在一家制衣公司从事裁剪工作。一个月前，我在上班期间与早有积怨的工友王某发生争执，甚至动手相互殴打。公司为整顿风纪，遂勒令我与王某停职回家反省两天，并写出书面检讨在全体员工会议上宣读。近日，我在领取工资时发现我...
关键词：员工会议 反省 工资 回家 单位 经济效益 按劳付酬 公司 
因疏忽造成单位损失被停职反省，能否索要工资
《就业与保障》2015年第12期7-7,共1页小保 
小保： 我是一家公司的发货员。一个月前，由于我错误填写货单地址而又未加核对，导致货物被错误发送，造成公司1400元损失。为让我铭记在心，也为杀一儆百，让其他员工引以为戒，公司勒令我停职反省一周，写出书面检讨并在全体员工会...
关键词：赔偿损失 反省 停职 工资 单位 按劳付酬 公司 有为 
单位整合部门，职工离岗待工期间能否获取工资
《就业与保障》2015年第12期7-7,共1页小保 
小保： 我们是一家公司的职工。两个月前，公司鉴于我们所在部门的一些工作职能与另外两个部门之间存在重叠、交叉之处，甚至导致不时出现相互推诿、相互扯皮、相互倾轧、效率低下的现象，遂经董事会讨论决定：对三个部门进行整合，重...
关键词：整合 工资 工期 职工 单位 工作职能 按劳付酬 公司 
停工付酬天数应否从带薪休假的休假天数中扣除
《就业与保障》2010年第3期6-6,共1页小保 
小保： 我是一保洁服务公司的派遣工，已经在这个公司工作一年多了。我们的工作受季节的影响很大，春夏秋活多，冬季活少。前些日子，因无单位用工，我们休息了一个多月。根据《劳动合同法》第五十八条的规定，休班期间，单位给我们支...
关键词：带薪休假 《劳动合同法》 服务公司 带薪年休假 单位 
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