干部人事制度

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渤海钻探工程有限公司创新选人用人机制
《党建文汇（上半月）》2017年第8期26-26,共1页冀宇飞 
渤海钻探工程公司从教育、选拔、监督、考评四个环节入手，构建四个机制，在深化干部人事制度改革方面进行了有益探索。
关键词：钻探工程 工程公司 选人用人机制 渤海 干部人事制度改革 创新 有限 
把法治理念贯穿于组织工作始终
《党建文汇（上半月）》2015年第1期24-24,共1页索耀乐 
在法规制度建设中贯彻法治理念。坚持把推进组织工作法规制度建设作为推进依法治国的重要任务，强化法治理念和制度观念，以党的组织制度和干部人事制度为重点，以执行制度为天键，努力加快组织工作制度建设步伐，不断提升组织工作规范...
关键词：法治理念 组织工作 法规制度建设 干部人事制度 干部选拔任用 人才队伍建设 依法治国 党的组织 
“三个注重”树立基层用人导向
《党建文汇（上半月）》2014年第4期25-25,共1页袁兴权 王静 
东方市推进干部人事制度改革，树立重视基层的用人导向，使一批德才兼备、肯于奉献的基层干部脱颖而出． 在政策引导上求规范，夯实干部在基层一线成才的基础。建立健全村（社区）干部的政治出路、报酬、慰问和社会救济、养老保险等保...
关键词：用人导向 干部人事制度改革 基层干部 德才兼备 政策引导 社会救济 养老保险 年轻干部 
干部人事制度改革的十大“最强音”
《党建文汇（上半月）》2014年第2期14-15,共2页
核心提示 2013年，是干部人事制度改革深入推进的一年，从全国组织工作会议的召开，到十八届三中全会的举行，再到中组部出台干部政绩考核新规……中国干部人事制度改革的新趋势新动向引发公众高度关注。本期选登此文．让我们一起感受...
关键词：干部人事制度改革 强音 十大 干部政绩考核 组织工作 三中全会 中组部 中国 
中组部确定的2013年组织工作重点调研课题
《党建文汇（上半月）》2013年第4期8-8,共1页
干部人事制度改革顶层设计问题研究，构建干部队伍作风建设常态机制问题研究，完善干部考核选拔方式方法问题研究，实现对干部严格有效管理监督问题研究，
关键词：组织工作 干部人事制度改革 中组部 课题 调研 设计问题 机制问题 作风建设 
竞争性选拔干部与常规选拔的比较分析
《党建文汇（上半月）》2012年第11期9-9,共1页钟组研 
竞争性选拔干部，是深化干部人事制度改革的重要内容、通过多年实践，这一制度设计越来越被干部群众广泛认同，产生了良好的政治效应和社会效应，已经成为干部选拔任用的重要方式之一。2011年，四川省委组织部参与了中组部党建所重点课...
关键词：选拔干部 竞争性 干部人事制度改革 干部选拔任用 干部群众 社会效应 机制问题 重点课题 
干部人事制度改革取得重大进展
《党建文汇（上半月）》2012年第10期15-15,共1页
改革创新——党的十七大以来组织工作最鲜明的特征、最大的进步、最突出的成绩。五年间，各级党委和组织部门坚持党管干部原则，坚持五湖四海、任人唯贤干部路线，坚持德才兼备、以德为先用人标准，坚持民主公开竞争择优改革方针，全面...
关键词：干部人事制度改革 党的十七大 党管干部原则 组织工作 改革创新 组织部门 干部路线 任人唯贤 
干部制度立体式综合改革 提高用人公信度
《党建文汇（上半月）》2012年第9期24-24,共1页蔡旭琼 
永嘉县实施干部人事制度改革立体工程，打通干部进出口通道，在全社会形成“以公认选才、凭实绩择才”的鲜明导向，切实提高用人公信度。
关键词：干部人事制度改革 干部制度 立体式 公信度 用人 出口通道 社会形成 永嘉县 
银川探索公推比选干部选拔方式
《党建文汇（上半月）》2012年第8期13-13,共1页
宁夏自治区银川市用公推比选的办法选拔德才兼备的干部．为推进干部人事制度改革积累了有益经验。
关键词：干部人事制度改革 选拔方式 银川市 宁夏自治区 有益经验 德才兼备 
李智勇在全国省区市党委组织部研究室主任研讨班上强调加强研究深入推进干部人事制度改革
《党建文汇（上半月）》2012年第6期9-9,共1页杨志艳 
5月20日，全国省区市党委组织部研究室主任研讨班在深圳举办，中组部副部长李智勇出席研讨班并讲话。他传达了中央领导同志重要指示和前不久在京举办的全国干部人事制度改革研究班精神，强调各级组织部门研究室要认真贯彻落实中央领导...
关键词：干部人事制度改革 研究室主任 党委组织部 研讨班 强调 省区 智 中央领导 
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